Obuka za menadžera ugovora prema saveznom zakonu 44. Obuka za specijaliste iz bilo kojeg regiona Rusije! Učenje na daljinu širom Rusije

Dom

4,7 (94,29%) 21 glas Hiring strani državljani

zahtijeva od poslodavca da se striktno pridržava zahtjeva zakona, budući da je odgovornost za ovo kršenje jedna od najznačajnijih u oblasti radnog prava. Poslodavac ne samo da mora tražiti od zaposlenog svu potrebnu dokumentaciju, već i samostalno izvršiti niz radnji.

Statusi stranih državljana na teritoriji Ruske Federacije

1. Procedura prijema stranih državljana uvelike će zavisiti od toga koji pravni status imaju u trenutku zaposlenja prema Saveznom zakonu od 25. jula. 2002 br. 115-FZ, mogu se razlikovati sljedeće kategorije i njihove karakteristike: Privremeni boravak
2. . Takvo lice nema boravišnu dozvolu u zemlji ili na osnovu izdate vize ili bez vize. Zavisi iz koje zemlje dolazi. Mora imati migracionu kartu, inače će se smatrati osobom koja ilegalno boravi u zemlji. Privremeni stanovnik
3. , u ovu grupu spadaju lica koja su dobila dozvolu za privremeni boravak. Po pravilu se daje na tri godine. Stalni stanovnik
4. , ovaj status se može dobiti samo nakon boravka u zemlji najmanje 12 mjeseci. U tom slučaju, strancu se izdaje boravišna dozvola na period od 5 godina sa mogućnošću produženja. Izbjeglice
5. – državljani bilo koje zemlje koji imaju odgovarajuća dokumenta koja im daju ovaj status. Državljani zemalja članica Evroazijske ekonomske unije
6. – za njih je uspostavljena pojednostavljena procedura zapošljavanja, državljanstvo se potvrđuje pasošem. Visoko kvalifikovani specijalisti –

stranci koji dolaze na poziv poslodavca.

Informacije o tome da li građanin može ući bez vize možete pojasniti u pismu Ministarstva vanjskih poslova Ruske Federacije od 27. aprila 2012. godine br. 19261/kd.

Postupci poslodavca prije zapošljavanja stranaca

1. Pošaljite zahtjev centru za zapošljavanje ako nema određenog zaposlenog.
2. Dobiti dozvolu za zapošljavanje stranog specijaliste po kvoti.
3. Dajte mu pozivnicu da uđe.
4. Pomoć u dobijanju patenta ili radne dozvole i sklapanju ugovora o radu.
5. Obavijestite Federalnu migracionu službu o njihovom dolasku u zemlju u roku od 7 radnih dana.

Pročitajte također: Postupak utvrđivanja probnog rada pri prijemu u radni odnos

U ovom slučaju nije bitno da li je ugovor o radu zaključen prije dobijanja patenta ili poslije – u svakom slučaju, poslodavac dozvoljava novom zaposleniku da obavlja poslove tek nakon što dobije zakonsku dozvolu. Isto važi i za trajanje ugovora o radu - možete zaključiti na neodređeno vrijeme, jer je datum isteka ugovora ili patenta osnov za otkaz.

Dokumenti za zapošljavanje stranca u zavisnosti od statusa

Stranac prilikom zaključenja ugovora o radu mora dostaviti sljedeća dokumenta:

• privremeni boravak: viza (ako je potrebno), migraciona karta, radna dozvola (patent), dozvola za privremeni boravak, zdravstveno osiguranje, diploma (ako je potrebno);
• privremeni stanovnik: dozvola za privremeni boravak i zdravstveno osiguranje;
• stalni boravak: boravišna dozvola i zdravstveno osiguranje;
• izbjeglice: izbjeglička potvrda i zdravstveno osiguranje;
• građani EAEU: pasoš njihove države i zdravstveno osiguranje;
• visokokvalifikovani specijalista: boravišna dozvola (ako je propisano zakonom).

Pored ovih dokumenata, stranac mora dostaviti sve dokumente propisane Zakonom o radu Ruske Federacije:

1. Lična karta (boravišna dozvola, strani pasoš i sl.).
2. SNILS (ako je odsutan, izdaje poslodavac).
3. Diploma (ako je potrebno).
4. Uvjerenje o nekažnjavanju (ako je potrebno) itd.
5. Radna knjižica u ruskom stilu (ako je nemate, poslodavac će vam je dati).

Strani državljani su dužni da se sami prijave, ali poslodavac može sklopiti ugovor o VHI sa osiguravajućom organizacijom, u koju će biti uključeni i stranci.

Procedura registracije stranaca

Kako pravilno zaposliti strane državljane u 2018. godini? Upute korak po korak izgledat će ovako:

1. Provjeravam sve neophodna dokumenta. Uključujući dozvolu ili patent za rad. Treba imati na umu da u većini slučajeva stranac može raditi samo u subjektu federacije gdje je dobio dozvole i samo u specijalnosti koja je navedena u dozvoli.
2. Zaključivanje ugovora o radu. Pored uslova predviđenih Zakonom o radu Ruske Federacije, sadrži informacije o dokumentima koji daju pravo na boravak i rad.
3. Poslodavac je dužan da nakon zaključenja ugovora o radu obavijesti Federalnu migracionu službu u roku od 3 radna dana. Obaveštenje se izdaje na jedinstvenom obrascu, koji je odobren Naredbom Federalne migracione službe Rusije br. 640 od ​​8. decembra 2014. godine.

Pročitajte također: Obavljanje pripravničkog staža prilikom konkurisanja za posao

Strani zaposlenik podliježe svim odredbama utvrđenim lokalnim regulatornim dokumentima poslodavca.

Vladini doprinosi

Za sve zaposlene strance, poslodavac je dužan da uplati sve poreze utvrđene zakonom.

Njihova lista i veličina će ovisiti o tome pravni status strani državljanin:

• za zaposlene sa stalnim ili privremenim boravkom, poslodavac plaća doprinose kao i za zaposlene koji su državljani zemlje: FSS - 2,9%, FFOMS - 5,1%, Penzijski fond - 22%;
• za zaposlene sa statusom privremenog boravka, poslodavac je dužan da uplati sljedeće doprinose: Fond PIO - 22%, Fond socijalnog osiguranja - 1,8%;
• za visokokvalifikovane specijaliste plaćaju se doprinosi: Penzijski fond - 22%, Fond socijalnog osiguranja - 2,9%.

Prema zakonu o ugovornom sistemu, specijalisti državnog naručioca su obavezni da unaprede nivo stručne spreme. Za razliku od kupaca, dobavljači nemaju takvu obavezu. Ali ni kupci ni dobavljači ne mogu bez znanja o 44-FZ. Osim toga, kupci moraju potvrditi svoje znanje dokumentom. Pogledajmo to detaljno.

Zakonodavstvo o javnim nabavkama nastavlja da se razvija i unapređuje. Usvajaju se izmjene i dopune zakona 44-FZ, izdaju se rješenja i nalozi kojima se pojašnjava primjena zakona i akumulira se arbitražno iskustvo. Juče ste bili u pravu, ali danas, pošto ste uradili istu stvar, već ste prekršili zakon...

Prilično je teško sami razumjeti zakonske zamršenosti. Dakle, moramo ići učiti. Naravno, svi učesnici u državnim nabavkama treba da prođu obuku po sistemu ugovora, ali ima građana od kojih zakon ne traži, već direktno obavezuje da se usavršavaju.

• Preporučuje se određivanje minimalnog roka za savladavanje Programa, bez obzira na korišćene nastavne tehnologije, od najmanje 108 časova (tačka 2.3 Metodoloških preporuka).
• Prema tački 2.4 Metodoloških preporuka, u slučaju implementacije Programa za potrebe obuke menadžera korisničkih organizacija, minimalni period obuke za takve Programe može se smanjiti na 40 sati.

Distancioni onlajn kurs „Menadžment državnih i opštinskih nabavki: , ili. Profesionalna prekvalifikacija kupaca prema 44-FZ uz izdavanje sertifikata.

Profesionalni standardi u nabavci

Profesionalni standard „Specijalista za nabavku“ odobren je Naredbom Ministarstva rada Rusije od 10. septembra 2015. br. 625n. A Naredbom Ministarstva rada Rusije od 10. septembra 2015. br. 626n odobren je profesionalni standard „Stručnjak u oblasti nabavki“.

Prema specijalista u oblasti nabavke moraju imati:

• Prosjek stručno obrazovanje;
• Dodatno stručno obrazovanje - programi usavršavanja i programi stručne prekvalifikacije u oblasti nabavke;

A ekspert mora imati:

• Visoko obrazovanje - specijalnost, magistarski stepen;
• Dodatno stručno obrazovanje - programi usavršavanja/ili programi stručne prekvalifikacije u oblasti nabavke.

Za drugu grupu pozicija (tj. „Stručnjak u oblasti nabavki“) obavezno je ne samo odgovarajuće obrazovanje, već i radno iskustvo - najmanje 5 godina u nabavci, uključujući i rukovodeće pozicije najmanje 3 godine.

pitanje: Da li je kupac dužan, prema Zakonu br. 44-FZ, da primjenjuje profesionalne standarde za stručnjake i stručnjake u oblasti nabavke?

Dužnost prijave profesionalni standardi predviđeno u dva slučaja:

• Prvo, nastaje ako u vezi sa obavljanjem poslova na određenoj poziciji, profesiji ili specijalnosti (u daljem tekstu profesija), saveznim zakonima se utvrđuju naknade, beneficije ili ograničenja. U ovom slučaju naziv struke i kvalifikacijski uslovi u ugovor o radu moraju biti u skladu sa profesionalnim standardima (stav 3, dio 2, član 57 Zakona o radu Ruske Federacije). Budući da ne postoje takve naknade (povlastice, ograničenja) za profesije navedene u standardima za specijaliste i stručnjake u oblasti nabavke, naručilac ih ne može primjenjivati.
• Drugo, od 1. jula 2016. godine, profesionalni standardi su obavezni u pogledu uslova za kvalifikaciju zaposlenih, koji su predviđeni saveznim zakonima ili drugim propisima. pravni akti RF (član 195.3 Zakona o radu Ruske Federacije). Primjena ostalih odredbi profesionalnih standarda u vezi sa kvalifikacijama je dobrovoljna. Stoga je dovoljno da se kupci pridržavaju zahtjeva za edukaciju zaposlenih ugovorna usluga i menadžeri ugovora uspostavljeni Zakonom br. 44-FZ.

Slični zaključci se mogu izvesti iz objašnjenja datih u tačkama 6, 8 Pisma Ministarstva rada Rusije od 04.04.2016. br. 14-0/10/B-2253. Odnosno, kupac nije u obavezi da primenjuje profesionalne standarde. Oni mogu poslužiti, na primjer, za razvoj opisi poslova službenici po ugovoru (ugovorni menadžer).

Obuka o 44-FZ za dobavljače. čemu ovo služi?

Za razliku od kupaca, zakon ne zahtijeva od dobavljača da prođu obuku. Ali život ne postavlja ništa manje stroge zahtjeve prema njima nego prema kupcima.

Dobavljač rizikuje i novac i reputaciju. Novac će se morati potrošiti da bi se aplikacija osigurala, da bi se primila bankarska garancija, a zatim i na novčane kazne i kazne u slučaju kršenja tokom izvršenja ugovora. A reputacija može biti ozbiljno narušena ako dobavljač upadne. To znači da se morate ozbiljno pripremiti za učešće u državnim nabavkama, znati sve rokove i propise, te razumjeti na šta treba obratiti pažnju prilikom čitanja dokumentacije o nabavci.

A ako dobavljač sudjeluje, na sve druge brige dodaju se i odgovornosti za akreditaciju na elektronskoj platformi, pravila i propisi o kojima 44-FZ šuti, ali čije kršenje prijeti odbijanjem prijave u 2 dijela.

Opseg grešaka za ponuđače početnike je praktično neograničen. Vaš izbor je vaša odgovornost.

Ne smijete gubiti vrijeme i trud u praćenju zakonodavstva, koristiti tekst Zakona br. 44-FZ, praviti vlastite greške ili ponavljati druge. I samo se vodite principima „možda će proći”, „šta ako ne primete” i „pa, naravno, svi su se složili”. Ali onda se spremite da dostojanstveno gubite tendere koji su vam jednostavno isplivali u ruke. Nemojte biti uznemireni plaćanjem kazni i kazni. I na kraju, proslavite „upis“ u registar beskrupuloznih dobavljača velikim banketom.

Ili možete preuzeti kontrolu nad svojim nivoom vještina. Ako mudro planirate obuku, odaberete informativne izvore od povjerenja i formirate mrežu prijatelja u oblasti javnih nabavki, moći ćete sa povjerenjem učestvovati na tenderima i sklapati unosne ugovore.

Škola za elektronsko trgovanje pruža profesionalnu prekvalifikaciju za dobavljače i kupce u skladu sa 44-FZ i 223-FZ. Online, sa stručnjacima.

Kako se provode kursevi obuke prema Zakonu br. 44-FZ?

Organizacije zainteresirane za učešće u državnim nabavkama moraju imati stručnjake koji se "odlično" razumiju u ovo pitanje. obezbijediti obuku za takve zaposlenike, omogućiti studentima ne samo da ažuriraju svoja znanja iz oblasti javnih nabavki, već i da razviju dodatne vještine i dobiju odgovore na svoja pitanja. Preporučuje se da poboljšate svoje kvalifikacije najmanje jednom u tri godine. I dobavljači i kupci mogu steći potrebna znanja kroz naše kurseve i potvrditi ih dokumentom o obuci.

Kurs napredne obuke „Sistem ugovora u oblasti nabavke roba, radova, usluga za zadovoljenje državnih i opštinskih potreba“ za obuku stručnjaka iz oblasti nabavki, usavršavanje znanja i veština u skladu sa zahtevima Saveznog zakona od 5. aprila, 2013. br. 44-FZ.

Za stručnjake za ugovorne usluge i ugovorne menadžere, menadžere i članove komisija za nabavku.

Sadržaj i obim kursa u potpunosti odgovaraju " Metodološke preporuke za sprovođenje programa dodatnog stručnog usavršavanja u oblasti nabavki“ od 12.03.2015. Ministarstva za ekonomski razvoj Rusije i Ministarstva prosvete i nauke Rusije, kao i Profesionalni standard „Specijalista u oblasti nabavke", odobreno naredbom Ministarstva rada Rusije od 09.10.15. br. 625n. Predavanja obuhvataju metodološka objašnjenja Ministarstva za ekonomski razvoj Ruske Federacije o korištenju nabavki na razne načine definicije dobavljača (izvođač, izvođač), kao i preporuke praktičara iz oblasti nabavke.

Program obuke ima praktičnu orijentaciju i struktuiran je prema logici i redoslijedu postupanja naručitelja u organizaciji rada ugovorne službe i menadžera ugovora u skladu sa Ugovornim sistemom definisanim Federalnim zakonom br. 44-FZ. Polaznicima koji uspješno završe kurs izdaje se uvjerenje o stručnom usavršavanju na utvrđenom obrascu.

Školarine i popusti

Trenutno postoji posebna cjenovna ponuda za obuku na kursu napredne obuke „Sistem ugovora u oblasti nabavki za državne i opštinske potrebe (44-FZ)“.

Puno radno vrijeme

Obrazac za pola radnog vremena

Udaljena forma

Iz navedenih cjenovnih ponuda postoje popusti na obuku za društveno značajne korisničke organizacije, kao i popust na broj polaznika upućenih na obuku iz jedne organizacije.

Vrtićima, nadležnim organima obezbeđen je popust od 10%. socijalna zaštita, medicinske ustanove, obrazovne institucije, naučne organizacije i sirotišta.

20% popusta na obuku je predviđeno za deset ili više polaznika po jednom ugovoru, kao i organizacije Republike Krim i grada saveznog značaja Sevastopolj.

Ukoliko postoji značajan broj polaznika u grupi koju na obuku šalje kupac, kao i prilikom sklapanja drugog i narednih ugovora o obuci, možemo ponuditi dodatni individualni popust na obuku, ili dodatne besplatne stručne i konsultantske usluge za kupca. organizacija.

Karakteristike naše obuke prema 44-FZ

Centar za obuku VShDO stvoren je kao obrazovna ustanova Privredne i industrijske komore Samarske regije. Stručno-konsultantski rad u oblasti organizovanja državnih i opštinskih nabavki više od 15 godina jedna je od naših osnovnih kompetencija. Kursevi se baziraju na dugogodišnjem iskustvu određenih specijalista - učimo samo ono što sami uspješno radimo.

• Kurseve na 44-FZ predaju samo nastavnici sa velikim iskustvom praktičan rad u oblasti nabavke, što omogućava studentima da steknu pravo znanje i sadržajne odgovore na nova pitanja.
• Koristimo savremeni sistem učenja na daljinu koji je što je moguće bliži formatu licem u lice, sa jednostavnim i udobnim interfejsom za slušaoca i mogućnošću stalne komunikacije sa nastavnicima.
• Regulatorni dokumenti koji se odnose na kurs napredne obuke prema 44-FZ su stalno dostupni u formi pravnog okvira strukturiranog po temama, koji kontinuirano ažuriramo.
• Kao dodatnu privilegiju, studenti koji uspješno završe naše kurseve usavršavanja na 44-FZ dobijaju besplatnu konsultantsku podršku iz oblasti nabavke u trajanju od tri mjeseca.
• Na zahtjev kupca, ako se popuni grupa učenika, naši nastavnici su spremni za izvođenje obuke na 44-FZ na teritoriji kupca uz posjete na licu mjesta radi vođenja nastave licem u lice.
• Ukoliko odaberete redovni ili vanredni studij, student može samostalno izabrati broj redovnih časova na osnovu nivoa postojeće obuke i savladati ostatak predmeta prema 44-FZ bez prekida rada.

Prilikom izvođenja nastave licem u lice, ne samo Federalni zakon br. 44-FZ i srodni regulatorna dokumenta, ali i građansko, antimonopolsko, budžetsko i radno zakonodavstvo, antikorupcijsko zakonodavstvo, osnove kancelarijskog rada i arhiviranja, kao i drugi aspekti neophodni za potpunu i kompetentan rad u skladu sa normama važećeg zakonodavstva.

U radu sa klijentima fokusiramo se na potrebe konkretnih studenata i spremni smo, u slučaju sklapanja ugovora o obuci grupe zaposlenih, da ih uključimo u naš program kursa. dodatni materijali prema specifičnostima nabavke vaše organizacije. Ako je potrebno dubinska studija prakse u nabavci, možda individualni trening slušaoca po posebnom nastavnom planu i programu.

Nastavni plan i program za kurs napredne obuke na 44-FZ 144 sata

Stručnjaci za nabavku moraju proći obuku u skladu sa 44-FZ. To nije hir kupaca, već zakonski zahtjev. Postoji mnogo opcija za obuku za rad pod 44-FZ. Više o njima ćemo vam reći u članku.

Obavezna obuka prema 44-FZ

Prema preporukama Ministarstva ekonomskog razvoja, ugovorni menadžeri, menadžeri i stručnjaci ugovornih usluga moraju proći obuku iz nabavke 44-FZ. Naime, slušajte kurseve „Menadžment državnih i opštinskih nabavki“ (obim najmanje 108 sati) ili slušajte stručno osposobljavanje(najmanje 250 sati).

Što je uključeno u obuku stručnjaka u 44-FZ

Obuka menadžera ugovora prema 44-FZ pokriva sve aspekte državnih nabavki. Specijalisti proučavaju rad u Jedinstvenom informacionom sistemu, postavljanje i izmenu dokumentacije, izradu planova i rasporeda, izbor načina identifikacije dobavljača, propise za procedure nabavki, izradu izveštaja i još mnogo toga. Takođe tokom obuke uče se radu sa dobavljačima, predstavnicima regulatornih organa i drugim učesnicima u nabavkama.

Napominjemo da od 2017. godine ne možete raditi kao stručnjak za nabavku samo sa certifikatom menadžera ugovora, koji se izdaje nakon završenog kratkog kursa.

Gdje možete dobiti obuku prema 44-FZ uz izdavanje certifikata

Možete dobiti obuku iz oblasti nabavke prema 44-FZ na univerzitetima. Može biti puno radno vrijeme i skraćeno radno vrijeme. Kurs predavanja obično traje 8-11 dana. Prednosti ove vrste obuke u trgovanju 44-FZ uključuju mogućnost postavljanja pitanja direktno nastavniku i komunikacije sa kolegama. Međutim, postoje i nedostaci. Jedan od njih je gubljenje vremena i povećani troškovi offline obuke.

Možete odabrati učenje na daljinu u državnim nabavkama prema 44-FZ. To košta manje i oduzima mnogo manje vremena. Učesnicima se u pravilu obezbjeđuju snimci webinara, koji se mogu pogledati u svakom trenutku.

Nudimo visokokvalitetnu obuku u skladu sa 44-FZ uz izdavanje diplome. Naše prednosti:

• pogodan raspored časova;
• nekoliko formata za odabir;
• izdavanje uvjerenja o obuci 44-FZ;
• usklađenost programa sa preporukama Ministarstva ekonomski razvoj i Ministarstvo prosvjete i nauke;
• iskusni predavači koji već nekoliko godina rade u oblasti nabavke;
• povoljan odnos cene i kvaliteta;
• više od 3 hiljade zadovoljnih studenata iz cijele zemlje;
• odsustvo posrednika;
• obuka ne samo stručnjaka za nabavku, već i dobavljača;
• uzimajući u obzir sve izmjene zakonodavstva.

Postoji i opcija samostalno učenje prema 44-FZ, ali može djelovati samo kao dodatno obrazovanje. Na web stranici EIS-a u odjeljku “Dokumenti” korisnici imaju pristup:

• trenutne verzije Savezni zakoni u oblasti nabavke;
• uredbe i naredbe Vlade;
• pojašnjenja Ministarstva za ekonomski razvoj;
• materijali za obuku (korisnički priručnici, video zapisi, itd.)

Sudska praksa

Na primjeru iz sudske prakse pokazat ćemo zašto nedostatak obuke u skladu sa 44-FZ ne oslobađa menadžera ugovora od odgovornosti. Razmotrimo rješenje Jašaltinskog okružni sud od 25.07.2017.godine u predmetu br.12-11/2017. Naručilac i učesnik su sklopili ugovor za rekonstrukciju pod vrtić zgrada Federalne budžetske ustanove "Bolnička kolonija Yashalta Uprave Federalne kazneno-popravne službe Republike Kalmikije". Vladin ugovor je uspješno završen. Međutim, izvještaj nikada nije objavljen u EIS-u. Kasnije se pojavio u sistemu, ali sa zakašnjenjem od 288 dana.

Odgovornost za objavljivanje izvještaja leži na menadžeru ugovora. Nakon inspekcijskog nadzora, tužilac je otvorio predmet o administrativnom prekršaju iz dijela 1.4 člana 7.30 Zakona o upravnim prekršajima Ruske Federacije. Upućeno je Uredu FAS-a na razmatranje o meritumu. Rezolucijom šefa Kalmičkog OFAS-a Rusije, menadžer ugovora proglašen je krivim za počinjenje upravni prekršaj. Kažnjen je sa 15 hiljada rubalja.

Specijalista se nije složio sa kaznom i podneo je tužbu sudu. On je naglasio da ugovorni rukovodilac i službenici ugovorne službe moraju imati višu ili dodatnu edukaciju iz oblasti nabavki. Na tu funkciju je imenovan naredbom načelnika RMO-a Yashalta. Istovremeno, specijalista nema specijalizirano obrazovanje. Prema njegovom mišljenju, odluka o dodjeli dužnosti ugovornog menadžera licu koje nema višu stručnu ili dodatno obrazovanje u oblasti nabavke, sama po sebi je nevažeća.

Međutim, sud je odlučio drugačije. Prema njegovom mišljenju, radnje stručnjaka ispravno su kvalificirane prema dijelu 1.4 člana 7.30 Zakona o upravnim prekršajima Ruske Federacije. Bio je na poziciji ugovornog menadžera i nije objavljivao izvještaj u Jedinstvenom informacionom sistemu, što je njegova direktna odgovornost. Kao rezultat toga, žalba nije udovoljena.

Aktivno se uključite napredna obuka prema 44-FZ potrebno:

• Državni i opštinski kupci;
• Specijalizirane organizacije;
• Šefovi-predsjedavajući komisija;
• Ugovorni menadžeri i službenici po ugovoru;
• Jedinstvena opštinska i državna preduzeća.

Algoritam za završetak kombinovanog učenja na daljinu na UGZ-u je prilično jednostavan:

• Popunite prijavu na službenoj web stranici ili putem kontakt menadžera;
• Pristup portalu sa materijalima o obrazovanju na daljinu;
• Proučavanje materijala objavljenog na stranicama portala, uz dalje testiranje u specijalizovanim disciplinama;
• Izrada ugovora o obuci sa fakturisanjem;
• Pohađanje nastave u unaprijed dogovorenim terminima;
• Prijem odgovarajuće diplome po završetku kursa.

5-dnevna cjelodnevna obuka odvija se opušteno uz slušanje nastavnog materijala, diskusiju o relevantnim, zanimljiva pitanja i uvežbavanje stečenog znanja na praktične vježbe. Dvosedmično učenje na daljinu završava se predajom diplome.

24-satni pristup elektronskom portalu sa metodičkim, nastavnim i referentni materijali, učiniti učenje na daljinu najudobnijom opcijom, bez vezivanja za mjesto studiranja.

Ne morate čekati da se angažuje grupa s punim radnim vremenom - počnite na daljinu napredna obuka prema 44-FZ sa UGZ.

Ukoliko se pojave poteškoće i razjasni se u nejasnim trenucima, preporučljivo je iskoristiti detaljne savjete visokokvalifikovanih praktičara Univerziteta za javne nabavke. Učite bez prekida profesionalne aktivnosti ili pod pouzdanim nadzorom kvalifikovanih nastavnika - ovo je u potpunosti izbor svake osobe. Kvalitet stečenog znanja od toga ne trpi. Po završetku kursa, diplomirani student će dobiti relevantna dokumenta koja potvrđuju njegovu osposobljenost za nastavak aktivnosti u oblasti javnih nabavki.

Redovno, pravovremeno stručno usavršavanje pomaže u izbjegavanju kazni i ispunjavanju obaveznih zahtjeva, predviđeno zakonom. Ukupni budžet kompanije ili organizacije bit će ušteđen ako kompetentno pristupite visokokvalitetnoj prekvalifikaciji svojih stalno zaposlenih radnika.