Dezvoltare

Jocuri Minecraft. Minecraft (ce este și cu ce se mănâncă) Creșterea corectă este baza succesului oricărei persoane

Acasă

Data publicării: 22.03.2016 21:43:17

Ce mină este, IMHO, doar oamenii care sunt departe de jocuri pe calculator (și nu numai) nu știu. Doamne, până și bunica mea știe ce este Minecraft (și asta nu este o glumă). Există trei laturi în lumea gamerilor: unii urăsc cu înverșunare această „mizărie” (nu eu spun asta, acesta este transferul cuvintelor altcuiva către public, sunt chiar ghilimele), alții îl consideră aproape înălțimea. a gândirii jocurilor. Alții încă nu se îngrijorează cu adevărat de toate acestea și doar joacă acest joc (nu joacă pe servere, se joacă doar pentru distracție).

Deci, ce este acest Minecraft și care este sarea lui? Să o luăm în ordine. Personal, am jucat și versiunea alfa a Minecraft (și vă voi spune că aceasta este deja experiență, da, da). Nu se putea face nimic special acolo. A existat un singur mod, care acum se numește creativ, nu a existat crafting. În termeni generali, tot ce era de făcut era doar construi. Și iată-l - principalul punct culminant al Minecraft. Acesta este doar un sandbox grozav în care jucătorul este liber să facă tot ce vrea (ei bine, nu chiar desigur, dar aproape). Astăzi, cele mai frumoase lucrări de arhitectură, și uneori orașe întregi, sunt reproduse în principal (de obicei până la cel mai mic detaliu). În ciuda graficii, totul arată grozav.

De-a lungul timpului, au fost lansate versiuni mai noi (sau instantanee, așa cum sunt numite aici), în care au apărut treptat noi elemente de joc, cum ar fi noi moduri (supraviețuire și hardcore), setări mai profunde ale hărților, crafting, inamici și animale, noi obiecte și minereuri. . Cu cât jocul s-a extins mai mult, cu atât a devenit mai popular. Pe YouTube (aka YouTube), au început să apară diverse canale mai mult sau mai puțin dedicate benzii, iar unele au devenit celebre doar pentru asta. Și știi, canalele cu Minecraft au devenit populare mai repede decât fără el. Prin urmare, un alt motiv de antipatie - a îmbolnăvit cu adevărat mulți oameni, pentru că nu există unde să scape de el. Chiar și jucătorii și recenzenții populari Let's nu au ratat ocazia de a încărca o duzină sau două videoclipuri pe bandă. Dar aceasta nu este principala problemă, potrivit celor care urăsc benzile.

Odată cu dezvoltarea Minecraft, a apărut un mod de rețea (unul dintre prietenii mei și chiar am creat un server, era doar pentru oamenii noștri și ne-am săturat repede de această afacere). Acum există o grămadă de adrese IP diferite în rețea care te aruncă pe următorul server. Ce e în neregulă cu asta? Griefers. Griefers există în toate jocurile MMO într-un fel sau altul, dar în principal este doar un fel de coșmar. Am fost într-o zi pe un server. Ei bine, cred că voi juca și voi vedea cum joacă alții. Am înțeles. a depune icre (un loc atât de frumos decorat în care ești protejat de cele șapte sigilii ale zeilor Maina de atacurile asupra suveranității tale).

Acesta este un spawn standard pe unul dintre servere

A mers să alerge, a săpat minereu, a tăiat copaci, și-a construit o casă și a deținut-o privat. Bine, jocul pornit)) Nu așa! La următorul meu raid în temniță, pe drumul de întoarcere, un tip fuge spre mine și acest tip cool mă lovește cu sabia. Ei bine, m-am blocat (apropo, nici nu am avut timp să trec la sabia mea). Și îmi scrie în privat: „Ești atât de drăguț, te-am păcălit” și o grămadă de alte cuvinte neplăcute cu greșeli de ortografie de diferite severitate. Orice dorință de a juca așa cum a fost a fost respinsă. Desigur, există servere cu o interdicție strictă pentru durere, dar nu poți urmări pe toți.

Apropo, vorbind de cei îndurerați. De-a lungul timpului, au început să-și posteze și videoclipurile pe YouTube. De genul „Ahahaha, uite cum o să ne întristem acest noob”. Ca răspuns la o asemenea insolență, au apărut emisiunile anti-griefer, unde marele unchi-admin pedepsește pe cei îndurerați cu toată cruzimea (parerea mea personală este că în al doilea caz, toate aceste emisiuni sunt o producție obișnuită).

Dar al meu nu este doar despre cei îndurerați și videoclipuri proaste de pe YouTube. Desigur că nu. Minecraft este doar un câmp uriaș pentru creativitate. Unii construiesc orașe uriașe sau compoziții futuriste pe alee, alții fac ceva de genul sculpturii, construind diferite statui din cuburi (Mario este exemplul cel mai frapant).

Sau așa, IMHO nu e rău

Piatra roșie și tot ceea ce vine cu ea stau deoparte. Cu ajutorul acestui set simplu de componente, alți meșteri realizează lucruri cu adevărat magnifice (de exemplu, un computer, un smartphone, un televizor, un calculator și multe altele). Al meu este, de asemenea, un domeniu pentru modderi. Există o mulțime de moduri pentru Minecraft și toate sunt create de jucători ca noi.

Merită să-l joci pe al meu? Cu siguranță merită dacă vă plac jocurile sandbox și nu vă faceți griji prea mult pentru grafică. Dacă ești o persoană creativă, atunci ar trebui să încerci și acest joc.

Opinia mea personală despre joc. Sunt neutru față de al meu. Urătorii Minecraft mă amuză, dar nici eu nu îi înțeleg pe tocilarii acestui joc. Personal, apropo, am ajuns de curând la dragonul de margine și, desigur, nu l-am ucis)) Aici apare o altă problemă cu banda: se plictisește repede. A lovi cu un târnăcop ore în șir în timp ce asculti muzică soporică este ceva pe care nu toată lumea poate suporta.

Tot felul de lucruri mărunte care nu au fost incluse în textul principal al postării.

Nu am scris despre modul „supraviețuire”. Dar nu este nimic de scris despre asta, numele vorbește de la sine. Aici trebuie să trăiești cât mai mult posibil, extragând resurse, făcând artizanat și tăind o grămadă de inamici puternici, cu un singur scop - să ajungi la dragonul de margine. Există și un mod „hardcore”, aceeași supraviețuire, numai după moarte - sfârșitul jocului (ei bine, înțelegeți, hardcore).

Dușmanii de pe bandă sunt foarte diverși, iar unii au devenit chiar un fel de meme. De exemplu, un târâtor sau un porc (nu un inamic, dar găsit în meme-urile mele). Multe dintre ele sunt foarte înfiorătoare (pentru mine personal, aceasta este o groază, o porcărie uriașă zburătoare, urlă ca un nebun și cu orbitele goale brrr).

Comunitate. Există o părere că al meu este un joc pentru școlari. Este greu să fii de acord cu acest lucru, în funcție de câte „recenzii” există pe YouTube de la un anumit segment al populației. Dar! Eu și un grup de camarazi credem că al meu este un joc pentru toate vârstele (în unele locuri chiar a început să fie introdus în școli, pentru ca copiii să se angajeze în creativitate, altfel se joacă propriile jocuri pe calculator).

Ei bine, asta pare să fie tot. Nu am scris despre unele lucruri, dar acestea sunt lucruri minore.

S-ar putea să te intereseze și tu

În 2018, studioul Owlcat Games a lansat un joc de rol bun Pathfinder: Kingmaker. Acum ea dezvoltă o continuare indirectă - Pathfinder: Wrath of the Righteous, care...

Britanicii de la Rebellion, care au oferit lumii Sniper Elite, să știe să se distreze, așa că au legat un simulator de lunetist de un joc de acțiune cu zombi la persoana a treia, au aruncat pe un șervețel un complot despre naziștii care se ridicau din mormintele lor și au început să aibă o explozie.

Super post. Obiectiv ca întotdeauna. Părerea mea despre Minecraft este puțin plictisitoare. Fie că este vorba de meșteșuguri sau de supraviețuire. Acum vreo doi ani am încercat să joc. Nu este interesant. Dar nu vreau să merg la servere pentru a-mi proteja celulele nervoase de cei îndurerați. Apropo, trebuie să-mi protejez nu numai celulele nervoase de cei îndurerați, ci și fratele meu mai mic.

Începutul jocului său de-al meu și achiziționarea unui smartphone pentru mama lui au avut loc aproximativ în același timp. L-a autorizat ori de câte ori este posibil, inclusiv pe YouTube. Și din anumite motive, ea a dat peste spectacolul anti-doliu. Mi-am dat seama că myn mai devreme sau mai târziu îl va aduce pe fratele meu în acest punct și am vrut să-i blochez accesul la jocuri. Dar am parat cu măiestrie asta. I-am povestit o poveste de la băieți, despre un elev ai cărui părinți îl monitorizau constant până când a absolvit școala, iar la universitate din cămin aproape că a devenit alcoolic. Și a explicat că același lucru se poate întâmpla și cu jocurile. Prin urmare, l-am înregistrat pe fratele meu pe Steam, i-am oferit câteva jocuri bune și am cumpărat câteva pentru cooperare (pentru a compensa lipsa de rețea). Acum fratele meu respinge Minecraft și altele asemenea în toate felurile posibile (săpătorul și „blocarea”. Nu știu ce este) și acum este un fan înfocat al Fallout (a cerut chiar să fie cusute numere pe un hanorac albastru pentru petrecerea de Anul Nou Și au făcut-o!) și Borderlands (pe avatarul lui am pus ZERO în Whats App), și cel mai important, atât părinții mei, cât și eu controlăm cu atenție asta...

Maior de grup

Este prima dată când văd o recenzie despre asta x)
Dar, în general, nu prea urăsc jocul, dar nu-mi place, în principal din cauza nenorocitei comunități rusești, care este 80% inadecvată. Și jocul, după plecarea lui Notch din joc, a început să se transforme într-un joc nu foarte de calitate, sau mai degrabă... ei bine, asta e tot sau ceva, sau poate am crescut: D

Există trei laturi în lumea jucătorilor: unii urăsc cu înverșunare această „misărăciune”, alții îl consideră aproape apogeul gândirii jocurilor. Alții încă nu le pasă de toate acestea și doar joacă acest joc

Există încă un al patrulea căruia nu le pasă deloc de Minecraft))

Bună ziua, dragi cititori!

Lee Iacocca este un manager genial al cărui nume este invariabil asociat cu industria auto americană. La urma urmei, Lee a lucrat pentru Ford timp de 32 de ani, trecând de la inginer la director, iar după concedierea sa a salvat Chrysler de la faliment.

Cum a reușit să devină unul dintre cei mai buni manageri și care este secretul succesului său?

9 secrete ale succesului lui Lee Iacocca

1. Tatăl este cel mai bun exemplu și sprijin constant. Tatăl lui Lee Iacocca era un imigrant italian care a venit în America pentru a-și urma visul. Și a realizat visul american clasic, creând mai multe afaceri și o avere destul de decentă.

De asemenea, a pregătit unul dintre cei mai buni manageri din America în secolul XX. El și fiul său au avut o relație foarte respectuoasă, iar tatăl său s-a bucurat întotdeauna de succesele lui Lee mai mult decât el însuși.

Tatăl său a fost cel care a determinat în mare măsură calea viitoare a vieții lui Lee Iacocca, învățându-l și dându-i sfaturi utile:

Este evident că tatăl meu a fost cel care mi-a insuflat instinctul de om de afaceri.

Tatăl meu mi-a găurit întotdeauna două reguli în cap: în primul rând, să nu intri niciodată într-o afacere cu capital intensiv, pentru că vei ajunge în ghearele bancherilor (ar fi trebuit să ascult mai mult acest sfat); în al doilea rând, când vremurile devin grele, mergi în afacerea cu restaurante pentru că oricât de rău ar fi lucrurile, oamenii trebuie să mănânce.

Ori de câte ori au venit vremuri grele pentru familia noastră, tatăl nostru a fost cel care nu ne-a lăsat să ne pierdem inima. Indiferent de ce s-a întâmplat, el a fost mereu alături de noi și ne-a ținut într-o dispoziție bună.

Prin exemplul său, el și-a învățat fiul cum să lucreze cu personalul:

Dacă întâlnim o chelneriță nepoliticosă într-un restaurant, după ce termina masa, el o chema și i se adresa cu instrucțiunile scurte obișnuite. „Vreau să vă dau cel mai de încredere sfat”, a spus el. - De ce îți percepi munca atât de sumbru? Te obligă cineva să lucrezi ca chelneriță? Când arăți atât de îmbufnat, dă tuturor impresia că nu-ți place ceea ce faci. Am venit aici să ne distrăm și ai stricat totul. Dacă vrei cu adevărat să fii chelneriță, trebuie să muncești din greu pentru a deveni cea mai bună chelneriță din lume. Altfel, ar trebui să cauți o altă profesie.”

În propriile restaurante, a concediat imediat un angajat care a tratat un client nepoliticos. Tatăl lui i-a explicat: „Oricât de bun ai fi, nu ai locul aici, pentru că sperii clienții”.

2. Munca din copilarie. Aproape fiecare poveste de succes conține acest punct :). Și nu în zadar, pentru că munca oferă o experiență extraordinară și dezvoltă foarte mult gândirea în afaceri.

Lee Iacocca nu a făcut excepție:

Când aveam zece ani, în Allentown s-a deschis unul dintre primele supermarketuri din țară. După școală și duminica, eu și prietenii mei ne aliniam cu cărucioare roșii la ușa lui, ca liniile de taxi în afara hotelurilor. Când clienții au plecat, ne-am oferit să le ducem bagajele acasă pentru o mică taxă.

Deja în adolescență, lucram duminica într-un magazin de fructe și legume deținut de grecul Jimmy Kritis. M-am trezit înainte de zori pentru a ajunge la timp la piața angro pentru a livra mărfuri la magazin. Kritis mi-a plătit doi dolari pe zi, plus câte fructe și legume am putut duce acasă după o zi de 16 ore.

3. O criză nu este doar o cădere, ci și o lecție. Când Marea Depresiune a lovit America (1929), Lee avea doar 5 ani. Când tatăl său și-a pierdut întreaga avere în 1931 (în acest moment avea mai multe întreprinderi proprii și acțiuni în altele), micuțul Lee, care avea doar 7 ani, și-a dat seama de gravitatea situației. Acest lucru a lăsat o urmă de neșters în mintea lui.

Indiferent de situația mea financiară, gândurile de criză nu m-au părăsit niciodată. Până astăzi urăsc risipa. Când cravatele largi au intrat în modă în loc de cele înguste, mi-am păstrat toate cravatele vechi până când au revenit la modă. Mă enervează când pâinea sau jumătate de friptură sunt aruncate în coșul de gunoi.

4. Nu vă pierdeți niciodată inima. Tatăl lui Lee l-a învățat să spere constant la ce este mai bun și să mențină o stare de spirit bună. Acesta este ceea ce l-a susținut pe Lee Iacocca de-a lungul vieții, mai ales când Chrysler era în pragul falimentului.

Mi-am păstrat inteligența în acele zile, amintindu-mi zicala preferată [a tatălui său]: „Acum arată rău, dar amintește-ți că și asta va trece”.

5. Găsește timp pentru distracție și bucură-te de viață. Tatăl lui Lee a învățat și asta:

Tatăl meu mi-a amintit constant că viața ar trebui să se bucure și el însuși a urmat de fapt această învățătură. Oricât de mult trebuia să muncească, își făcea mereu timp pentru distracție.

6. Fii cel mai bun și dezvoltă-te constant. Această dorință a apărut în Lee în liceu și apoi a devenit unul dintre principalii factori ai succesului său în viață.

Am considerat important pentru mine să fiu un elev bun, dar nu mi-a fost suficient. Am dedicat mult timp orelor dincolo de curriculum. În liceu am fost activ în studio de teatru și club de dezbateri.

Un curs de formare formală poate oferi o mulțime de cunoștințe, dar o persoană trebuie să dezvolte o serie de abilități vitale pe cont propriu.

7. Disciplina si perseverenta. Îți este greu să renunți la vizionarea serialelor tale preferate și să citești în schimb o carte utilă? Dar Lee a învățat singur disciplina încă din copilărie:

…când am intrat la universitate, știam deja să mă concentrez și să muncesc din greu la literatură, stingând radioul și nu mă lăsam distras de nimic altceva. Obișnuiam să-mi spun: „Voi munci cât de mult pot în următoarele trei ore. Și abia după trei ore voi părăsi această chestiune și voi merge la cinema.” Pentru a reuși în afaceri, ca în aproape orice altceva, cel mai important lucru este să vă puteți concentra și să vă folosiți timpul cu înțelepciune.

8. Planifică-ți ziua corect și. Lee Iacocca a realizat la începutul carierei sale că trebuie să lucreze productiv și să se relaxeze.

După absolvirea universității, am muncit mereu din greu în timpul săptămânii și am încercat să eliberez weekendurile pentru familie și relaxare. Cu excepția unor circumstanțe extreme, nu am lucrat niciodată vineri seara, sâmbătă sau duminică. Pentru a reveni în stare de funcționare, duminica seara îmi schițam invariabil un plan pentru sarcinile pe care intenționam să le îndeplinesc în săptămâna următoare.

Mă uimește întotdeauna cât de mulți oameni nu își monitorizează cu strictețe propria rutină zilnică. Adesea, managerii mă apropiau și îmi spuneau cu mândrie: „Ascultă, am muncit atât de mult anul trecut, încât nici nu am profitat de vacanța mea”. Nu există nimic de care să fii mândru aici. Am vrut mereu să răspund: „Ce prost ești! Vrei să mă convingi că poți fi responsabil pentru o instalație de 80 de milioane de dolari atunci când nu poți să iei două săptămâni din an și să mergi undeva cu familia și să te distrezi?”

9. Aflați cum să prioritizați. Lee Iacocca a stăpânit acest lucru la facultate, despre care crede că a fost unul dintre principalele motive pentru succesul său:

Oricine dorește să lucreze cu un specialist în rezolvarea oricăror probleme în afaceri ar trebui să învețe în primul rând să stabilească prioritățile. Desigur, intervalul de timp în afaceri și în facultate este diferit. La facultate, a trebuit să-mi dau seama ce aș putea face într-o seară. În afaceri, această scară poate varia de la trei luni la trei ani. Experiența mea arată că, dacă nu stăpânești o astfel de gândire rațională destul de devreme în viață, atunci mai târziu este practic imposibil. Capacitatea de a prioritiza sarcinile și abilitatea de a-ți gestiona timpul corect nu sunt calități care pot fi dobândite prin trecere la Harvard Business School.

Desigur, acestea nu sunt toate secretele succesului lui Lee Iacocca. Dar probabil ne vom opri aici pentru a nu vă supraîncărca cu informații. Numai această listă va fi suficientă pentru a lucra în următoarele câteva săptămâni și, eventual, luni.

Dacă acest lucru nu este suficient pentru dvs., atunci asigurați-vă că citiți autobiografia lui Lee Iacocca „Cariera managerului”. Citind-o, vreau să citez aproape fiecare propoziție. Suntem siguri că și vouă vă va plăcea.

Și asigurați-vă că consultați citatele lui Lee Iacocca din noul nostru proiect „Citate de aur”. Câteva zeci de gânduri înțelepte pentru reflecție și inspirație sunt garantate pentru tine.

Când intră în lumea Minecraft, jucătorul obține acces la un personaj de bază. Acesta este Steve. Are abilități minime, dar poate fi transformat într-un erou cool sau înlocuit cu o versiune mai puternică. În funcție de modul pe care îl alege Steve, va avea ocazia să creeze, să construiască, să meargă, să zboare și să lupte.

Proiectul prevede 4 moduri principale:

Supravieţuire. Necesită extragerea și utilizarea rațională a resurselor - pentru a lupta cu monștrii, foamea și pericolele actuale.
Creare. Permite crearea și utilizarea nelimitată a blocurilor pentru a schimba lumea existentă. Eroul este nemuritor.
Aventuri. Oferă călătorii pe hărți, necesită cunoștințe de bază de supraviețuire. Distrugerea blocurilor se efectuează numai cu unelte adecvate.
Hardcore. Jocul este „adult” - atunci când un personaj moare, întreaga lume a jocului este imediat ștearsă din memorie. Este imposibil să restabiliți eroul.

Jocul Minecraft este simplu și interesant!

Site-ul prezintă cele mai bune colecții gratuite pentru jocuri online. Topul este condus de:

„Paper Minecraft” este un proiect bidimensional cu și mai mult conținut, temnițe, blocuri și hărți.
„Orion Sandbox” este un joc în stil Minecraft în care acțiunea are loc pe o altă planetă.
Mine Blocks este un joc 2D provocator de extragere a resurselor și dezvoltare mondială. Resursele sunt localizate în mine și pot fi obținute doar cu ajutorul unor instrumente speciale.

Cu fiecare versiune și dezvoltare, jucătorii descoperă din ce în ce mai multe funcții noi, skin-uri, modificări, hărți, ceea ce face universul mai cool și mai interesant.

Salutari prieteni!

Încă o poveste de succes pe paginile blogului.

Astăzi aș dori să vă prezint atenției o altă poveste a unuia dintre cei mai proeminenți și de succes manageri din lume -.

Acest om a salvat compania Chrysler.

Despre meritele sale se pot scrie mult mai multe, dar aflați despre începutul drumului acestei personalități legendare. Lectură fericită. Mai multe povești despre oameni de succes puteți afla în secțiune

Povestea de succes a managerului de talie mondială Lee Iacocca

Începutul călătoriei

Lee (Lido) Anthony Iacocca s-a născut pe 15 octombrie 1924 în SUA, într-o familie de imigranți italieni - Nicola și Antoinette Iacocca. Tatăl lui Lee Iacocca s-a mutat în America la vârsta de 12 ani - un băiat sărac, singuratic, speriat, dar hotărât, persistent, cu o credință puternică că va obține succesul în această țară. Înainte de Marea Depresiune, familia trăia din belșug.

Nicola Iacocca a muncit din greu și afacerea lui a înflorit. Deținea un restaurant, mai multe cinematografe, deținea o companie de închiriere de mașini și câștiga bani din tranzacții imobiliare. Și și-a gestionat toate întreprinderile cu doar 4 ani de studii în spate.

Dar în timpul crizei economice din 1930, tatăl lui Lee Iacocca și-a pierdut toată averea, pe care o acumulase prin ani de muncă și muncă grea.

Oricât de mult au fost nevoiți să muncească, părinții își alocă mereu timp pentru a-și crește copiii. Au fost corecți și iubitoare și i-au insuflat lui Lee Iacocca principii morale puternice, muncă asiduă, sârguință și respect pentru ceilalți.

În acea perioadă dificilă, tatăl lui Lee Iacocca l-a învățat că nu trebuie să renunți niciodată, că viața are suișuri și coborâșuri și că trebuie să perseverezi în adversitate.

Creșterea corectă este baza succesului oricărei persoane!

Lee a început să câștige primii bani la vârsta de 10 ani: după școală, a venit la supermarket cu un cărucior și, contra unei taxe mici, a ajutat clienții să-și ia cumpărăturile acasă.

La vârsta de 16 ani, a început să lucreze într-un magazin de fructe și a lucrat acolo 16 ore pe zi. La școală, Lee Iacocca a fost un elev neobișnuit de harnic și capabil. Profesorii l-au iubit pentru sârguința, perseverența și determinarea sa.

Dar unii profesori, precum și majoritatea colegilor săi, îl urau, pur și simplu pentru că era de origine italiană. Lee Iacocca avea doi prieteni, evrei după naționalitate, care au fost tratați chiar mai rău decât el.

Și nu conta că acești trei băieți erau cei mai buni studenți din clasă: principalul lucru era că doi erau evrei și al treilea italian. Lee Iacocca a suportat foarte greu ura rasistă a camarazilor săi și și-a amintit de acești ani pentru tot restul vieții.

Apoi, la școală, Lee a învățat ferm că o persoană trebuie judecată după abilitățile sale și după ceea ce a făcut pentru oameni, și nu după apartenența sa la un grup sau altul.

Când Statele Unite au declarat război Japoniei și Germaniei, Lee Iacocca a fost primul care s-a înrolat în armată, dar consiliul medical militar l-a declarat inapt pentru acțiuni militare. Lee era foarte supărat că nu putea lupta cu camarazii săi pentru patria sa.

Apoi decide să se înscrie la Universitatea Lehigh din Bethlehem, Pennsylvania pentru a studia ingineria. La fel ca la școală, la universitate, Lee Iacocca a studiat cu sârguință, deși studiul științelor precum hidraulica și termodinamica nu a fost atât de ușoară: până la sfârșitul ultimului an de studiu, doar jumătate dintre studenții din grupa lui au reușit să absolve cursurile. universitate.

Înainte de absolvire, Lee Iacocca știa deja unde și-ar dori să lucreze - în companie " Vad" Chiar și în copilărie, Lee Iacocca și-a preluat dragostea pentru mașini de la tatăl său, care avea toate modelele Ford în compania sa de închiriere și unde lui și tatăl său îi plăcea să „sape” în aceste mașini.

Dar pentru a intra în companie, trebuia să fii cel mai capabil student, deoarece politica de angajare a companiei era ca un reprezentant al companiei să viziteze 50 de universități și în fiecare dintre ele selectat doar unul, cel mai capabil student. Și printre acești 50 de aleși s-a numărat și Lee Iacocca...

Primele vânzări

În 1946 a absolvit facultatea și a început să lucreze la „ Forde„ca inginer stagiar. Dar a vrut să lucreze ca designer toată viața?

Și-a dat seama că orice afacere depinde în primul rând de oameni și doar în al doilea rând de desene, mașini, piese și finanțe. A fost atras de locul în care se făcea adevărata muncă - în marketing, în vânzări. În ciuda faptului că compania a cheltuit bani și timp pe stagiul său, a fost eliberat pentru a-și căuta un post de director de vânzări în divizia de vânzări. Vad».

În districtul de vânzări din New York unde aplică, nu este angajat. " Am simțit că nu am reușit la o audiție pentru un teatru de pe Broadway." Dar Lee Iacocca nu renunță și merge într-un alt district de vânzări, care se află în Chester.

Directorul biroului, văzând abilitățile lui Lee Iacocca, își asumă un risc și îi oferă tânărului și neexperimentat Lee Iacocca o șansă. Lee Iacocca obține funcția de director de vânzări pentru autoturisme pentru companiile de închiriere.

Sarcinile sale includ negocieri cu agenții de achiziții de automobile. Pentru Lee Iacocca, aceasta nu a fost o sarcină ușoară. Era foarte timid și conștient de sine și ori de câte ori trebuia fie să sune un client, fie să se întâlnească cu el, el tremura literalmente în vene.

Dar Lee Iacocca a înțeles:

Pentru a obține succesul în afaceri, și mai ales în comerț, trebuie să înveți cum să vinzi și să devii un adevărat vânzător.

Stăpânirea artei tranzacționării necesită timp și efort. Trebuie să exersați această artă din nou și din nou până când devine a doua natură.

Unii oameni cred că trebuie să te naști pentru a fi un bun comerciant și că nu poți să-ți dezvolți singur calitățile necesare. Cu toate acestea, Lee Iacocca nu avea talentul firesc pentru asta. A muncit mult pe sine, a exersat mult, iar în cele din urmă s-a transformat literalmente într-un adevărat manager de vânzări.

Primul succes

În 1953, Lee a fost numit director adjunct al biroului de vânzări din districtul Philadelphia. Lee Iacocca continuă să muncească din greu în noua sa funcție.

Călătorește prin orașe, se întâlnește cu clienții, organizează seminarii despre formarea dealerilor. În loc de o valiză obișnuită cu haine, el poartă cu el un proiector cu diapozitive, postere, diagrame și un manual pe care l-a scris, numit „Recrutarea și formarea vânzătorilor”.

În 1956, din cauza recesiunii economice și a solvabilității în scădere, vânzările de mașini " Vad„erau foarte, foarte slabi. Condus de Lee Iacocca, judetul a fost pe ultimul loc la vanzarile de masini. Trebuia făcut ceva.

Și apoi Lee Iacocca are o idee genială. Ce se întâmplă dacă ajuți un client să cumpere o mașină permițându-i să plătească doar 20% din costul mașinii în avans, iar el va plăti suma rămasă în trei ani, la 56 USD pe lună?

Această idee a funcționat atât de bine încât vânzările de mașini au crescut de mai multe ori. Și însuși vicepreședintele" Vad» Robert McNamara a făcut din aceasta parte integrantă a strategiei naționale de marketing a companiei.

Acesta este un adevărat succes!

După 1 După 0 ani de muncă asiduă, adevărata faimă și glorie au venit lui Lee Iacocca. Lee Iacocca primește o nouă funcție - manager al raionului de vânzări al capitalei.

Ideile noi sunt singura cale eficientă de ieșire din situații dificile
În 1956, Lee Iacocca s-a căsătorit cu Mary McCleary. Nu este un secret pentru nimeni că soarta lui depinde în mare măsură de ce partener de viață îl alege un bărbat în tinerețe.

Mary și-a iubit soțul și i-a fost devotată. L-a înconjurat cu grijă, a trăit după interesele lui și l-a susținut mereu în toate. Lee Iacocca nu a ascuns niciodată faptul că i-a fost recunoscător soției sale puternice, înțeleapte și iubite. Că a fost meritul ei că a obținut un succes atât de mare.

Lee Iacocca acordă o mare importanță familiei; îi dedică în fiecare seară de vineri, sâmbătă și duminică.

În 1960, Lee Iacocca a fost numit vicepreședinte al companiei și director general al diviziei Ford. Așa că, la 36 de ani, Lee Iacocca devine directorul general al companiei” Compania de motoare Ford».

Dar, în același timp, era practic necunoscut de nimeni din companie.

O jumătate dintre angajați nu știa cine este, cealaltă nu își putea pronunța corect numele de familie. Iar unii manageri de eșalon superior erau foarte nemulțumiți că i-a ocolit prin rânduri.

Era necesar să se dovedească că era demn să conducă departamentul”. Vad" Toată lumea se aștepta la rezultate impresionante de la Lee Iacocca.

Analizând piața, ajunge la concluzia că conceptul existent de producție auto nu funcționează în situația actuală. Dacă mai devreme compania a făcut mai întâi o mașină nouă și apoi a căutat o categorie de cumpărători pe piață care să o vândă, atunci condițiile moderne impuneau crearea unei mașini pentru consumatorul țintă.

După ce a studiat cu atenție piața, gusturile și nevoile cumpărătorilor, Lee Iacocca își dă seama că este nevoie de o mașină sport ieftină pentru tineri.

Lee Iacocca cu celebrul Mustang

În 1964, Lee Iacocca și echipa sa au lansat legendara mașină - „ Mustang" După intrarea pe piață" Mustang„a câștigat o popularitate atât de enormă încât, pentru a răspunde cererii, Ford a trebuit să reechipeze până la trei fabrici. În doar un an s-au vândut aproximativ 418 mii de mașini.

Și în doi ani de vânzări" Mustang„a adus profit net de 1,1 miliarde de dolari!

Acesta a fost un alt succes pentru Lee Iacocca: „ Mustang„este considerat în continuare un model clasic american și se bucură de un succes binemeritat în rândul pasionaților de mașini.

10 decembrie 1970, după succesul uluitor " Mustang„Lee Iacocca a fost numit președinte” Vad" Luând această poziție, Lee Iacocca a organizat astfel munca de-a lungul mai multor ani” Compania de motoare Ford„, că corporația a început să aducă profituri colosale (compania nu a avut niciodată astfel de profituri până acum), a produs mașini căutate și populare, de foarte bună calitate.

A creat compania perfectă. Doar un lider adevărat ar putea obține un asemenea succes. La fel ca a fost.

Să vedem ce calități a considerat el necesare pentru munca de succes a unui manager.

Fii hotărâtor

Dacă ar fi să rezum într-un cuvânt calitățile necesare pentru a fi un bun manager, aș spune că toate se rezumă la conceptul de „hotărâre”. Un lider trebuie să fie capabil să ia deciziile corecte, să prevadă consecințele acestora și să își asume responsabilitatea (materială, emoțională, socială).

Fii un lider

« Managerii nu trebuie doar să aibă capacitatea de a lua decizii în timp util, ci au și rolul de motivatori, deoarece managementul nu este altceva decât să-i aducă pe ceilalți la muncă.

Nu ar trebui să încerci să faci munca pe care ar trebui să o facă alții. Trebuie să înveți cum să stabilești obiective pentru alții și cum să-i motivezi să atingă aceste obiective. Și singura modalitate de a motiva oamenii să fie energici este să comunici cu ei».

Învață arta oratoriei: exprimă-ți gândurile frumos, clar, convingător. Vorbirea în public este cea mai bună modalitate de a inspira munca într-un grup mare de oameni.

Fii proactiv

« Am numit doar lucrători neobosite, proactivi în funcții de conducere, străduindu-mă mereu să facă mai mult decât li se cerea.».

Învață să comunici cu oamenii

« Principalul motiv pentru care oamenii străluciți eșuează în cariera lor este că nu interacționează bine cu colegii lor.».

Există oameni care sunt foarte educați, au abilități organizatorice excelente și, totuși, nu au succes în afaceri - doar pentru că nu știu să comunice cu oamenii.

Este imposibil să obții succesul atacând oamenii cu abuz. Învață să comunici cu oamenii, deveni-le asistent, prieten. Dacă le câștigi respectul, te vor urma pentru tot restul vieții.

Victima unui Despot

Lee Iacocca a devenit una dintre figurile de frunte în industria auto. Fotografiile sale au apărut pe coperțile celor mai cunoscute reviste de afaceri. El a dobândit o autoritate enormă de necontestat printre angajații și dealerii companiei, care a depășit cu mult granițele statelor și a ajuns în Europa și Asia.

În același timp, popularitatea sa atât de mare a ruinat cariera lui Lee Iacocca în „ Forde": proprietar " Vad„, nepotul fondatorului companiei, Henry Ford II, îl concediază pe Lee Iacocca din funcția de președinte al companiei”. Compania de motoare Ford».

Ford, care a moștenit compania, nu era un profesionist în domeniul auto. Multe dintre deciziile sale pot fi caracterizate drept capricii și mofturi. Compania a cheltuit mulți bani pe proiectele și nevoile sale personale.

Henry Ford a fost un om capricios, arogant, egoist. Compania Ford era controlată complet de el. Și pe oricine i-a simțit amenințat prestigiul sau puterea, a tras fără să se gândească. Nu putea tolera faptul că Lee Iacocca era mult mai talentat, capabil și de succes decât el.

13 iulie 1978 Henry Ford II îl demite pe Lee Iacocca din funcția de președinte Compania de motoare Ford».

Din tigaie pe foc

2 noiembrie 1978 conduce corporația" Chrysler " Ulterior, a recunoscut că, dacă ar fi putut să prevadă cu ce va avea de înfruntat, nu și-ar fi luat niciodată această slujbă.

Dacă aș fi avut vreo idee despre ce mi-a fost pregătit când am preluat conducerea la Chrysler, nu m-aș fi dus acolo pentru toți banii din lume.

În companie domnea o anarhie completă.

« Chrysler„a avut până la 35 de vicepreședinți care au acționat independent unul de celălalt. Departamentele de producție și vânzări nu au comunicat între ele, ceea ce a dus la supraproducția de mașini. Compania nu avea un sistem cuprinzător de control financiar, iar în departamentul de aprovizionare cu materiale domnea un haos total.

Angajații erau transferați constant de la un loc de producție la altul, motiv pentru care multe posturi au fost ocupate de oameni care nu înțelegeau nimic despre noul loc de muncă. În companie domnea amatorismul. Oamenii erau speriați și deprimați.

Nu a existat o singură echipă aici - a existat un grup incontrolabil de jucători individuali. Domnea o atmosferă de inactivitate, neîncredere și teamă de a fi concediat.

Într-o astfel de situație, compania se transformă într-o sită și încep să se scurgă tot felul de date secrete. Având în vedere motivele de mai sus" Chrysler„a produs mașini de calitate scăzută. Din această cauză, compania a fost în pragul falimentului: pierderile anuale s-au ridicat la aproape 1 miliard de dolari!

Un pas de la distrugere la creație

Mașini cu marca " Chrysler » au fost percepute ca primitoare și plictisitoare. Era urgent să se creeze noi modele, a fost urgent să se îmbunătățească calitatea mașinilor fabricate și să se elimine supraproducția.

A fost necesar să se organizeze munca tuturor departamentelor, să se obțină sprijinul absolut tuturor angajaților companiei, de la un simplu muncitor până la un senior manager. Pentru a face acest lucru, a fost necesar să se creeze o echipă puternică, talentată, unită și dedicată.

Și Lee Iacocca a creat o astfel de echipă: și-a atras prietenii devotați care au lucrat cu el în „ Forde", precum și specialiști de la " General Motors" Și " Volkswagen”, care și-a dorit să lucreze cu el și au fost infectați de ideile lui.

O echipă talentată și dedicată este cheia succesului real!

Următorul pas care a fost făcut a fost îmbunătățirea calității mașinilor.

« Singura cale de ieșire este să faci o mașină cu adevărat utilă, să stabilești un preț realist pentru ea și să garantezi o întreținere de calitate».

Acum era necesar să promovăm produsul pe piață. Era nevoie de o publicitate foarte bună. Și implică în asta agenții de publicitate cunoscute și conștiincioase.

Un produs nou este o condiție pentru prosperitate!

Era nevoie de un produs nou - un nou model de mașină. Și creează o mașină (Model K), care, la fel ca Mustang, câștigă o popularitate enormă în rândul cumpărătorilor.

Următorul model este primul minivan " T-115" Vânzările acestor modele au adus " Chrysler» profituri uriașe. Drept urmare, compania a reușit să depășească o criză profundă și să ocupe un loc al treilea demn în lumea producției de automobile.

Se amintește involuntar un basm despre o broască neobosită, care, căzută în lapte, nu și-a coborât labele și „a ieșit învingătoare”, scoțând unt solid din lapte.

Liderul genial a scos literalmente cea mai mare companie de automobile din lumea cealaltă de păr. Lee Iacocca este cel mai clar exemplu de Lider adevărat care știe să depășească situațiile de criză, să rămână pe linia de plutire și să nu renunțe în cele mai dificile momente.

„Oamenii îmi spun: „Ai avut un succes extraordinar. Cum ai făcut-o? și repet ceea ce m-au învățat părinții mei. Stabileste-ti un obiectiv.

Obține toată educația pe care o poți, dar apoi, pentru numele lui Dumnezeu, fă ceva!

Nu așteptați ca ceva să se întâmple de la sine. Nu este ușor, dar dacă muncești neobosit, vei fi uimit de cum într-o societate liberă poți realiza tot ce ți-ai propus...”

Aceasta încheie povestea acestei personalități remarcabile. Abonați-vă la articole noi de blog și împărtășiți această poveste.

P.S. Povestea completă a acestui manager remarcabil o puteți citi în cartea lui Lee Iacocca „Cariera managerului”

Nikolay Yakimenko

» ChocoCraft Mod 1.12.2/1.7.10 (Chocobos din Final Fantasy)

ChocoCraft Mod 1.12.2/1.7.10 (Chocobos din Final Fantasy)

ChocoCraft Mod 1.12.2/1.7.10 adaugă un mob numit Chocobo din seria Final Fantasy la Minecraft. Aceasta include diferite tipuri de mafie colorate, cu atribute diferite în forma lor adultă și juvenilă. Există 9 tipuri, fiecare cu propria lor culoare și abilități. Pot fi îmblânziți cu Gysahl Greens și se vor reproduce la fel ca alte animale din joc.

Ele pot fi găsite în munți, câmpii și biomuri forestiere, dar tipurile speciale pot fi crescute doar în joc. Cele albe sunt super rapide și pot traversa apa; cele aurii, roz sau roșii pot zbura și urca și sunt și cele mai rapide; iar cele violete se găsesc doar în Nether sau End și pot zbura, traversa lava, nu vor suferi daune prin cădere și sunt în general imune la foc. Există, de asemenea, câteva variații între ele.

Caracteristici:

Chocobos

Chocobos se produc în aproape toate biomii de vanilie și ExtrabiomesXL. O listă completă poate fi găsită în fișierul de configurare Chococraft.
Poate fi sigur să presupunem că Biomii Natura nu sunt locații de generare a icrelor pentru Chocobos, deși acest lucru necesită mai multe cercetări.
Chocobo sunt mafiote pasive. Dacă sunt atacați, vor fugi și vor încerca să se ascundă de tine.
Există 9 culori diferite de Chocobo: galben, albastru, verde, alb, negru, auriu, roșu, roz și violet.
Galbenul este singurul Chocobo care apare în mod natural în Overworld. Cu toate acestea, puteți obține Chocobo de culoare diferită prin creșterea lor cu Loverly (20% șanse de culoare nouă cu abilități noi și mai bune) sau Golden Gysahls (50% șansă). Golden Gysahls sunt NECESARĂ pentru a obține un Gold Chocobo din reproducere. Purple Chocobos, pe de altă parte, apar doar în Nether.

Gysahl Greens

Gysahl poate fi găsit oriunde în lume.
Gysahl sunt folosite pentru îmblânzirea și vindecarea Chocobos. Chocobo trebuie să fie hrănit manual cu Gysahl, iar după o cantitate aleatorie de Gysahl, pare să crească un guler roșu sau albastru așa cum ar face un câine, indicând că este îmblânzit. Cantitatea de Gysahl necesară pentru a îmblânzi poate varia, de la dovezile actuale, de la unu la șase. Această procedură de îmblânzire este obligatorie pentru reproducerea a doi Chocobo.
Gysahl poate fi cultivat. După ce jucătorul alege un Gysahl sălbatic, acesta poate fi plasat într-o grilă de fabricare pentru a produce trei semințe de Gysahl. Acestea pot fi plantate pe terenuri agricole ca orice altă cultură normală și vor trece prin două stadii mijlocii înainte de a ajunge la maturitate, care pare identică cu Gysahl în sălbăticie.
În timpul recoltării Gysahl-urilor plantate, există șansa ca acestea să producă Loverly sau Golden Gysahl, care sunt ambele mutații domestice ale soiului de grădină Gysahl și sunt folosite pentru reproducerea Chocobo. Când apare acest caz, recolta nu va da semințe. Prin urmare, trebuie să continuați să creșteți Gysahl pentru a obține Loverly și/sau Golden Gysahl, care nu va oferi semințe atunci când este plasat în grila de crafting.
Gysahl Greens poate fi, de asemenea, preparate cu zahăr pentru a face Gysahl Raw Pickles și gătite într-un cuptor pentru a face Gysahl Pickles pentru ca jucătorii să le mănânce, de asemenea.
Gysahl are puține alte utilizări, cum ar fi tortul Gysahl, care face ca un Chicobo să crească instantaneu, și Gysahl roșu și roz, care sunt făcute prin crearea de verdețuri obișnuite cu vopsea roșie sau roz. Aceste din urmă Gysahl sunt folosite pentru a colora Chocobos aurii în Chocobos roz și roșu.

Cresterea

Toți Chocobo pot fi crescuți împreună prin hrănirea Chocobo-urilor fie Golden sau Loverly Gysahls. Golden Gysahls oferă o șansă de 50% la mutație, în timp ce Loverlies oferă o șansă de 20%.

Chocobos galbeni nu au abilități speciale și apar în mod natural în sălbăticie.
Green Chocobos poate urca pe ziduri înalte de două blocuri fără a fi nevoie să sară. Făcut prin creșterea a doi galbeni.
Blue Chocobo călătorește mai repede decât chocobo obișnuit pe apă. De asemenea, vă oferă să respirați apă. Făcut prin creșterea a doi galbeni.
Chocobo alb poate urca și înota, fiind în același timp mai rapid decât Chocobo-ul galben, verde sau albastru. Făcut prin reproducerea unui verde cu un albastru.
Black Chocobo poate urca, înota și sari mai sus, fiind în același timp mai rapid decât un White Chocobo. Black Chocobos vă oferă și viziune nocturnă. Făcut prin reproducerea unui alb cu un galben.
Gold Chocobos poate urca, zbura și înota. În plus, sunt imuni la deteriorarea căderii. De asemenea, la egalitate, cel mai rapid cu Chocobos roz și roșu. Făcut prin reproducerea unui alb și negru în timp ce utilizați numai Gysahls aurii.
Purple Chocobos au toate abilitățile aurului (cu excepția faptului că sunt mai lenți), cu adăugarea capacității de a merge pe lavă. Acestea nu pot fi obținute prin reproducere și trebuie găsite rătăcind în Nether. Sunt EXTREM de rare și, de asemenea, depun ouă în loc să producă Chocobo direct.
Chocobos roșii au toate abilitățile aurii, dar nici nu pot fi obținute prin reproducere, mai degrabă prin hrănirea unui gysahl roșu Chocobos auriu.
Pink Chocobos au toate abilitățile aurului, dar nici nu pot fi obținute prin reproducere, mai degrabă prin hrănirea unui gysahl roz Chocobos auriu.

Articole și blocuri:

1. Gysahl Greens – Gysahl Greens sunt cel mai important bloc din ChocoCraft. Ele sunt folosite pentru a îmblânzi Chocobos și pentru a crea diverse alte verdețuri. La fel ca florile, Gysahl Greens va crește aleatoriu pe hartă și poate fi cules și chiar plantat din nou.
2. Pulpă crudă de Chocobo – Această bucată de carne este scăpată de cei mai nefericiți Chocobo. La fel ca pulpele obișnuite de pui, acestea pot fi gătite la cuptor.
3. Picior de chocobo gătit – Mâncând acest picior delicios de chocobo, îți vei reduce foametea. O pulpă Chocobo reduce foametea chiar mai mult decât o pulpă de pui gătită, vindecând la fel de mult ca o cotlă de porc gătită.
4. Pene Chocobo – Penele Chocobo sunt articole foarte atractive pentru Chocobo. Ele pot fi folosite pentru a construi șei, fluiere și chiar tipuri speciale de gysahls. Chocobos îmblânziți le vor scăpa ocazional.
5. Saua Chocobo – Chocobo îmblânzit poate fi călărit numai după ce sunt înșelați cu aceste șei speciale.
6. Sacoșe Chocobo – Saddled Chocobos poate fi echipat cu unul dintre acestea pentru a le oferi niște capacități de transport și depozitare. Odată ce gențile de șa sunt montate pe un Chocobo, acestea pot fi accesate făcând shift-clic dreapta pe Chocobo. (poate fi folosit pe Chocobo, dar stocurile sunt dezactivate momentan)
7. Saci Chocobo Pack – Tamed Chocobos poate fi echipat cu unul dintre acestea pentru a le oferi niște capacități de transport și depozitare. Odată ce pungile sunt montate pe un Chocobo, acestea pot fi accesate făcând clic dreapta pe Chocobo. (poate fi folosit pe Chocobo, dar stocurile sunt dezactivate momentan)
8. Chocobo Whistle – (încă nu există nicio funcție, va fi folosit în viitor pentru a chema ultimul Chocobo călărit la poziția actuală de jucător).
9. Loverly Gysahl – Loverly Gysahls sunt o mutație domestică specială a Gysahl Greens. Când cultivați semințe de Gysahl în pământ înclinat, există șansa ca recolta să devină un Loverly Gysahl. Această formă a plantei nu apare în sălbăticie. Loverly Gysahls sunt folosiți pentru a face un Chocobo să se îndrăgostească și să caute un partener pentru a procrea.
10. Golden Gysahl – La fel ca Loverly Gysahls, Golden Gysahls sunt folosite pentru a face Chocobos să procreeze. La fel ca Loverly Gysahls, aceasta este o mutație domestică a Gysahl Greens. Se știe că aceste ierburi romantice cresc șansele de a achiziționa un nou tip de Chocobo.
11. Tort Gysahl – Chicoboșilor iubesc verdețurile și prăjiturile de gysahl, iar când vă alăturați ambelor, sunt foarte fericiți. Prăjiturile Gysahl oferă bucurie unui Chicobo, făcându-l să crească instantaneu într-un Chocobo mare și frumos.
12. Murături Gysahl crude – Primul pas către niște murături Gysahl gătite gustoase.
13. După ce ați gătit murături Gysahl crude, veți primi aceste gustoase murături Gysahl. Nu numai că va avea un gust minunat, dar și va reduce puțin foametea.
14. Gysahl roz – Gysahl-urile sintetice ciudate sunt cunoscute că provoacă efecte extreme pentru Chocobo. Așa că ai grijă.
15. Gysahl roșu – Gysahl-urile sintetice ciudate sunt cunoscute că provoacă efecte extreme pentru Chocobos. Așa că ai grijă.
16. Gysahl Seeds – Semințe făcute din Gysahl Greens. Poate fi plantat pentru a construi o fermă Gysahl Green și poate fi fertilizat cu îngrășământ Chocobo.
17. Chocopedia – Caiet care păstrează informații despre Chocobo. Permite jucătorului să-și numească chocobo-ul, să verifice informații despre sănătate și starea de reproducere și chiar să dea ordine.
18. Paie – Husa de paie pentru un stilou Chocobo.
19. Ouă de Chocobo violet – Produs prin reproducerea masculului și femelei Chocobo violet.