Τι να κάνεις για να σε σέβονται. Πώς να προκαλέσετε φόβο στον συνομιλητή σας και να είστε σίγουροι ότι θα κερδίσετε σε οποιεσδήποτε διαπραγματεύσεις. Ισχυρή προσευχή στην εργασία από κακά αφεντικά

Σπίτι

29 881154

Κάθε κορίτσι χρειάζεται αντρικό σεβασμό. Αν ένας άντρας δεν σε σέβεται, σημαίνει ότι δεν θα μπορεί να σε αγαπήσει, ακόμα λιγότερο. Επομένως, όλο και πιο συχνά κάνουμε έκκληση στον λόγο μας: πώς να κάνετε έναν άντρα να σας σεβαστεί; Αν σας ενδιαφέρει αυτή η ερώτηση, τότε υπήρξαν περιπτώσεις που οι νέοι δεν έδειξαν σεβασμό. Τι μπορείτε να κάνετε για να κάνετε τον αγαπημένο σας νεαρό, τους φίλους και γνωστούς του να τον σεβαστούν; Δεν υπάρχει καμία απάντηση ή κανόνας σε αυτή την ερώτηση, αλλά και πάλι κάθε κορίτσι μπορεί να χρησιμοποιήσει μερικές συμβουλές.

Photo gallery: Πώς να κάνεις έναν άντρα να σε σεβαστεί;

Λοιπόν, πώς να κάνετε τους άντρες να σας σεβαστούν - ας σκεφτούμε αυτήν την ερώτηση μαζί. Για να το κάνετε αυτό, πρέπει να καταλάβετε τι ακριβώς προκαλεί ασέβεια, τι συμβαίνει και γιατί δεν θεωρείστε ίσοι. Κάθε άντρας βλέπει μια γυναίκα είτε ως αντικείμενο προσοχής, είτε ως φίλο, είτε ως συνδυασμό και των δύο. Για να σας σεβαστεί ο αγαπημένος σας άντρας, είναι καλύτερο να κάνετε την τελευταία επιλογή. Σε αυτή την περίπτωση, ο νεαρός άνδρας βλέπει σε εσάς όχι μόνο την ελκυστικότητα, αλλά και την εξυπνάδα, τη πολυμάθεια και πολλές άλλες ιδιότητες που εκτιμά στα παιδιά. Τι μπορείς να κάνεις για να καταλάβει ότι δεν είσαι απλώς ένα κέλυφος, αλλά μια γυναίκα με την οποία μπορείς να μιλήσεις για τα πάντα. Στην πραγματικότητα, το να κάνεις έναν άντρα να σε εκτιμήσει όχι μόνο ως όμορφο εξώφυλλο δεν είναι και τόσο δύσκολο. Το κυριότερο είναι να ξέρεις ότι είσαι πραγματικά αρκετά σοφός γι' αυτόν. Πολλές γυναίκες κάνουν το λάθος να πιστεύουν ότι ένας άντρας θα τη λατρέψει μόνο για αυτόόμορφα μάτια

. Φυσικά, αυτό θα συμβεί, αλλά για ένα σχετικά μικρό χρονικό διάστημα. Για να κάνετε μια σχέση μακροπρόθεσμη, πρέπει να κάνετε μια προσπάθεια, παραμένοντας ενδιαφέρουσα όχι μόνο εξωτερικά, αλλά και εσωτερικά.

Λοιπόν, ποιες ενέργειες και αποφάσεις πρέπει να ληφθούν ώστε το αγαπημένο σας πρόσωπο να σας σέβεται και να μην σας οδηγεί σαν μια όμορφη κούκλα; Για να το κάνετε αυτό, πρέπει να το ταιριάξετε διανοητικά. Κάθε νέος θα χαρεί, συνειδητοποιώντας ότι η γυναίκα του δεν θαυμάζεται μόνο επειδή έχει, αλλά και μια εξαιρετική διάνοια. Επομένως, αν δείτε ότι δεν γνωρίζετε ή δεν καταλαβαίνετε κάτι, προσπαθήστε να το καταλάβετε. Δεν πρέπει να τα κάνετε όλα μόνοι σας, γιατί κάποια πράγματα είναι πραγματικά δύσκολο να τα κατανοήσετε μόνοι σας. Πιστέψτε με, σε έναν κανονικό άνθρωποΘα είναι ωραίο να σας εξηγήσω τι δεν ξέρετε, αλλά για αυτόν αυτό είναι το χόμπι του. Πρώτον, αυτή θα είναι άλλη μια ευκαιρία να νιώσεις δυνατός και έξυπνος άντρας και, δεύτερον, θα σε σεβαστεί για το γεγονός ότι μπορείς να παραδεχτείς ότι δεν είσαι γνώστης όλων, αλλά ταυτόχρονα προσπαθείς για να κατανοήσετε και να κατακτήσετε νέους τομείς που ήταν προηγουμένως άγνωστοι σε εσάς.

Πολλοί άνδρες σέβονται τις γυναίκες που κατανοούν τους λεγόμενους «ανδρικούς» τομείς δραστηριότητας. Θα μπορούσε να είναι οτιδήποτε: αυτοκίνητα, προγραμματισμός, ορειβασία. Αν όντως είσαι άσος σε κάτι τέτοιο, ο σεβασμός είναι εγγυημένος. Απλά πρέπει να δείξετε τις γνώσεις σας εγκαίρως, αλλά ταυτόχρονα να μην κατακλύσετε τους άντρες με τη διάνοιά σας. Μια έξυπνη γυναίκα και μια φεμινίστρια που δείχνει με όλη της την εμφάνιση ότι το αρσενικό φύλο είναι πολύ χαμηλότερο από τον εαυτό της είναι τελείως διαφορετικά πράγματα. Μην το ξεχνάτε ποτέ αυτό και μην πάτε πολύ μακριά.

Φυσικά, τα παιδιά είναι σεβαστά όχι μόνο για την ευφυΐα τους. Υπάρχουν πολλοί περισσότεροι τρόποι με τους οποίους μπορείτε να κερδίσετε τον σεβασμό ενός άνδρα. Για παράδειγμα, οι νέοι αγαπούν τις δυνατές και σοφές γυναίκες. Ως εκ τούτου, δεν πρέπει ποτέ να ξεσπάτε εκρήξεις μπροστά σε παιδιά. Αυτό μόνο τους εκνευρίζει και τους οδηγεί σε απογοήτευση. Ανεξάρτητα από το πώς εξελίσσεται η κατάσταση, προσπαθήστε πάντα να σκέφτεστε νηφάλια. Είναι λογικό να λογοδοτείτε, να δίνετε συμβουλές, αλλά ταυτόχρονα να μην επιβάλλετε την προσωπική σας γνώμη σε κανέναν. Οι άντρες αγαπούν και σέβονται τις γυναίκες που δεν γκρινιάζουν, δεν είναι ιδιότροπες, αλλά προσπαθούν να κάνουν τα πάντα στο μέγιστο των δυνατοτήτων τους, χωρίς να μετατραπούν σε νεαρές κυρίες μουσελίνες.

Επιπλέον, είναι πολύ σημαντικό για έναν άντρα η γυναίκα να αγαπά και να σέβεται τον εαυτό της. Ακόμα κι αν ξέρεις ότι δεν είσαι τοπ μόντελ, δεν πρέπει ποτέ να το πεις στους νέους, να παραπονιέσαι για την εμφάνισή σου και να τους πεις ότι κανείς δεν σε χρειάζεται. Ο σεβασμός σίγουρα δεν θα επιτευχθεί ποτέ με αυτόν τον τρόπο. Πρώτα από όλα, θα πρέπει να γνωρίζετε τα δυνατά σας σημεία και να τα τονίζετε πάντα. Οι άντρες σπάνια σέβονται τις ομορφιές που δεν λάμπουν από εξυπνάδα. Φυσικά, ενδιαφέρονται για αυτά, αλλά περισσότερο ως αντικείμενο για σεξ παρά ως σύντροφος ζωής. Αλλά σέβονται πολύ τα κορίτσια που ξέρουν πώς να τονίζουν τα δυνατά τους σημεία και να κρύβουν τα μειονεκτήματά τους, ενώ παραμένουν εύκολα στην επικοινωνία και έχουν αυτοπεποίθηση για τον εαυτό τους.

Ναι, αξίζει να σημειωθεί ότι οι άντρες είχαν πάντα ευνοϊκή στάση απέναντι στις κοινωνικές κυρίες που δεν συμπεριφέρονται άκομψα, προσπαθώντας να τονίσουν την ορθότητα, την υπερβολική ευθραυστότητα και τον εντυπωσιασμό τους. Πολλοί από αυτούς πρέπει να δουν σε μια γυναίκα, τουλάχιστον από καιρό σε καιρό, έναν μαχητικό φίλο που μπορεί να καταλάβει τα ενδιαφέροντά τους, δεν θα φοβάται τις δυσκολίες και δεν θα τους υπενθυμίζει συνεχώς ότι είναι κορίτσι, και επομένως όλοι είναι υποχρεωμένοι να βοηθήστε την.

Οι άντρες σέβονται τις γυναίκες επειδή είναι ο εαυτός τους. Να θυμάστε πάντα ότι τα κομπλιμέντα που δίνονται στην ομορφιά σας δεν είναι πάντα λόγος για να υποθέσετε ότι σας σέβονται. Οι άντρες μπορούν να θαυμάσουν την εμφάνισή σας, αλλά ταυτόχρονα να μιλούν για το πόσο χαμηλά πνευματικά ανεπτυγμένοι είστε και ότι δεν υπάρχει καμία απολύτως σχέση μαζί σας εκτός από την αξιολόγηση της εμφάνισής σας και το σεξ.

Τα θετικά λόγια από τους άνδρες σχετικά με τη δύναμη του χαρακτήρα, την εξυπνάδα και την κατανόησή σας μπορεί να είναι ένας λόγος να πιστεύετε ότι σας σέβονται. Οι άνδρες σέβονται εκείνους που μπορούν πραγματικά να συνδεθούν μαζί τους κοινή γλώσσακαι εμβαθύνουν στα προβλήματά τους. Αυτές οι ιδιότητες βοηθούν ιδιαίτερα όταν θέλετε να κάνετε φίλους με τους φίλους σας. νέος. Εάν ένα κορίτσι δεν φοβάται τα «αρσενικά» θέματα, ξέρει πώς να συνομιλεί και να κατανοεί τα ενδιαφέροντα των ανδρών, έχει εγγυημένο σεβασμό.

Λοιπόν, ο ίδιος ο αγαπημένος σας θα σας σεβαστεί αν μάθετε να είστε ήρεμοι και ισορροπημένοι, μπορείτε να δώσετε τις απαραίτητες συμβουλές, αλλά ποτέ δεν θα ισχυριστείτε τυφλά ότι η γνώμη σας είναι η μόνη σωστή, μπορείτε πραγματικά να τον καταλάβετε και να ενδιαφέρεστε για τη δική του χόμπι, και όχι απλώς να προσποιείστε ότι θέλετε να μάθετε κάτι για αυτό. Τότε θα δει μέσα σου ακριβώς τη γυναίκα που μπορείς να την εμπιστευτείς, να την αγαπήσεις και, φυσικά, να τη σεβαστείς.

Όταν μπαίνουμε σε μια νέα ομάδα, θέλουμε πραγματικά να μας σέβονται στη δουλειά. Αλλά πώς να συμπεριφερόμαστε σωστά ώστε να γίνονται σεβαστοί αυτοί με τους οποίους πρέπει να βλέπουμε καθημερινά. Πώς να συμπεριφέρεστε στη δουλειά για να κερδίσετε την εύνοια της ομάδας; Στην πραγματικότητα, η συμπεριφορά στη δουλειά διαφέρει ελάχιστα από το πώς συμπεριφερόμασταν στο σχολείο και στο πανεπιστήμιο. Μεγαλώνουμε, αλλά οι βασικοί κανόνες συμπεριφοράς που προκαλούν σεβασμό ή ασέβεια παραμένουν οι ίδιοι. Επομένως, όταν σκέφτεστε πώς να συμπεριφέρεστε στη δουλειά ώστε να σας σέβονται, θυμηθείτε τα λάθη σας και προσπαθήστε να μην τα επαναλάβετε.

21 2201764

Photo gallery: Πώς να συμπεριφέρεσαι στη δουλειά για να σε σέβονται

Κι όμως, πώς να συμπεριφέρεσαι στη δουλειά ώστε να σε σέβονται; Ας αναπτύξουμε μερικά απλούς κανόνες, ώστε να μπορείτε να τα χρησιμοποιείτε όταν έρθετε στο δικό σας χώρο εργασίας. Στη δουλειά, όπως και στο σχολείο, πρέπει να κερδίσεις τον σεβασμό για τον εαυτό σου, αλλά ταυτόχρονα να μην ξεχωρίζεις από την ομάδα τόσο πολύ που να θυμώνει και να ενοχλεί άλλους ανθρώπους.

Πάνω απ 'όλα, στους ανθρώπους δεν αρέσει όταν κάποιος ξεχωρίζει υπερβολικά με ευφυΐα και ευρυμάθεια. Σε αυτή την περίπτωση, τους φαίνεται ότι το άτομο προσπαθεί να φαίνεται πολύ καλύτερο από τους άλλους, να κερδίσει την εύνοια του αφεντικού, ταπεινώνοντάς τους στα μάτια του. Επομένως, ακόμα κι αν γνωρίζετε πολλά, δεν χρειάζεται να κρατάτε συνεχώς το μυαλό σας έξω. Κανείς δεν λέει ότι δεν πρέπει να χρησιμοποιηθεί. Όταν ολοκληρώνετε ορισμένα έργα και εργασίες, μπορείτε να χρησιμοποιήσετε με ασφάλεια τις γνώσεις σας στο έπακρο. Με αυτόν τον τρόπο, θα διασφαλίσετε ότι οι διευθυντές σας σας σέβονται για την ικανότητά σας να αποδώσετε δύσκολα καθήκοντα. Αλλά, σε αυτή την περίπτωση, πώς μπορούμε να βεβαιωθούμε ότι οι εργαζόμενοι γίνονται επίσης σεβαστοί για αυτές τις ιδιότητες, και όχι μισητός και φθόνος; Η απάντηση είναι απλή - προσπαθείτε πάντα να βοηθάτε με όποιον τρόπο μπορείτε. Δεν χρειάζεται να μιλάτε συνεχώς για το πώς σας επαίνεσε ξανά το αφεντικό σας ή πώς πήρατε ξανά αύξηση επειδή είστε πολύ έξυπνοι. Καλύτερα, προσπαθήστε να βοηθήσετε αυτούς που δυσκολεύονται να κάνουν κάτι. Φυσικά, δεν πρέπει ποτέ να το κάνετε αυτό εις βάρος ή να αναλάβετε τη δουλειά κάποιου άλλου. Αλλά, αν σας ζητηθεί να δώσετε συμβουλές ή εσείς οι ίδιοι δείτε ότι κάποιος τη χρειάζεται, μην τον αρνηθείτε ποτέ.

Βοηθήστε με ό,τι μπορείτε. Τέτοιοι άνθρωποι αγαπιούνται και σέβονται. Οι υπάλληλοι καταλαβαίνουν ότι παρόλο που είναι σε καλή κατάσταση με τον διευθυντή, προσπαθεί πάντα να φροντίζει να καταφέρουν κάτι και οι άλλοι. Θα θαυμάσουν την ευφυΐα σας και δεν θα ζηλέψουν σιωπηλά τι μέρα είναι, βρίζοντας το άλυτο πρόβλημα που σκέφτονται από την αυγή μέχρι το σούρουπο.

Αλλά, αν ακόμα δεν σας σέβονται στη δουλειά, σκεφτείτε γιατί όλα γίνονται έτσι. Η ασέβεια μπορεί να προκύψει τόσο για αντικειμενικούς όσο και για μεροληπτικούς λόγους. Και πρέπει να συμπεριφέρεστε ανάλογα με την κατάσταση και τους παράγοντες που την επηρεάζουν. Για παράδειγμα, συμβαίνει ένα άτομο στη δουλειά να μην σέβεται την ειλικρίνειά του. Σε ορισμένες εταιρείες, οι εργαζόμενοι συνεχώς κουτσομπολεύουν, κοροϊδεύουν ο ένας τον άλλον και αν εμφανιστεί κάποιος που δεν του αρέσει, προσπαθούν να τον σύρουν στο πλευρό τους ή να τον αφήσουν να σαπίσει. Φυσικά, αυτή η συμπεριφορά είναι πιο χαρακτηριστική για τους εφήβους και τους μαθητές, αλλά, δυστυχώς, πολλοί άνθρωποι δεν μεγαλώνουν ποτέ. Συνεχίζουν να συμπεριφέρονται και να συμπεριφέρονται σαν να είναι ακόμη σε παιδική ηλικία. Σε μια τέτοια ομάδα, στην πραγματικότητα, ο σεβασμός μπορεί να κερδίσει μόνο αν προσαρμοστείς σε αυτήν και συμπεριφέρεσαι με τον ίδιο τρόπο. Αν αυτό έρχεται σε αντίθεση με τις αρχές σου, τότε θα είναι πολύ δύσκολο να επιβιώσεις σε μια τέτοια ομάδα. Επομένως, είτε πρέπει να προσπαθήσετε να βρείτε ανάμεσα σε αυτούς εκείνους που εξακολουθούν να συμμερίζονται την άποψή σας, είτε απλά να αλλάξετε τον τόπο εργασίας σας. Διαφορετικά, θα νιώθετε συνεχώς παρίας, θα φοβάστε κάποια παγίδα και, στο τέλος, θα αναπτύξετε προβλήματα με ψυχολογικά και σωματική υγεία. Επομένως, θα πρέπει πάντα να θυμάστε ότι δεν είναι απαραίτητο να επιτυγχάνετε σεβασμό από κάθε ομάδα. Υπάρχουν εκείνοι οι άνθρωποι των οποίων ο σεβασμός θα είναι ίσος με την περιφρόνηση των άλλων. Επομένως, αξίζει να προσδιορίσουμε σωστά πόσο δίκιο έχουν στις απόψεις τους και αν αξίζει να θυσιάσουν κάτι για χάρη τους.

Αλλά μπορεί επίσης να μην σας σέβονται στη δουλειά για αρκετά λογικούς λόγους. Φυσικά, μπορεί να είναι πολύ διαφορετικά. Για παράδειγμα, συμβαίνει ένα άτομο να είναι αμελής στα καθήκοντά του και να απογοητεύει την ομάδα. Εξαιτίας αυτού, τον κατηγορούν συνεχώς και θυμώνουν. Εάν γνωρίζετε ότι πραγματικά, συχνά κάνετε λάθη και προσπαθείτε να μην αγχώνεστε πολύ, τότε ο θυμός τους είναι απολύτως δίκαιος. Και για να κερδίσετε τον σεβασμό τους, πρέπει απλώς να μάθετε πώς να κάνετε τη δουλειά σας αποτελεσματικά. Φυσικά, ο καθένας μας δεν θέλει να κάνει τίποτα και, ταυτόχρονα, να λαμβάνει έναν καλό μισθό. Πιστέψτε με, οι υπεύθυνοι συνάδελφοί σας έχουν τέτοιες σκέψεις όχι λιγότερο συχνά από εσάς. Απλώς καταλαβαίνουν ότι αυτό δεν συμβαίνει σε αυτή τη ζωή, και ως εκ τούτου προσπαθούν να κάνουν τα πάντα για να πετύχουν κάτι. Και εσείς με τη σειρά σας τους εμποδίζετε σε αυτό μη εκπληρώνοντας τις άμεσες ευθύνες σας. Επομένως, προσπαθήστε να αρχίσετε να παίρνετε μια υπεύθυνη στάση απέναντι σε ό,τι κάνετε και τότε η στάση απέναντι σας θα αλλάξει σίγουρα.

Επίσης, στις ομάδες, τα άτομα που τους αρέσει να κουτσομπολεύουν, να συζητούν άλλους και να λένε στο αφεντικό τους για τα λάθη κάποιου είναι πολύ αντιπαθητικά και ασέβονται. Δεν πρέπει ποτέ να το κάνετε αυτό, διαφορετικά υπάρχει μεγάλος κίνδυνος να στρέψετε την ομάδα εναντίον σας. Φυσικά, μερικές γυναίκες συζητούν για τα πάντα χωρίς καμία απολύτως κακόβουλη πρόθεση, αλλά οι συνέπειες μπορεί να είναι πολύ άσχημες. Επομένως, εάν ακούσετε ή μάθετε για κάτι, προσπαθήστε να το κρατήσετε για τον εαυτό σας και να μην το συζητήσετε με όλη την ομάδα.

Σε μια κανονική, υγιή ομάδα, σέβονται πάντα εκείνους που μπορούν να κάνουν τη δουλειά τους με υπευθυνότητα, βοηθούν τους άλλους όταν χρειάζεται, αντιμετωπίζουν τους ανθρώπους με σεβασμό και δεν επιζητούν την εύνοια του αφεντικού με κανέναν τρόπο. Επίσης, για να κερδίσετε τον σεβασμό στη δουλειά, πρέπει να είστε ευγενικοί και αρκετά ανοιχτό άτομο. Αφήστε τους ανθρώπους να δουν ότι δεν επιθυμείτε κακό σε κανέναν, ότι χαίρεστε να συνεργάζεστε και να επικοινωνείτε με τους γύρω σας. Προσπαθήστε να παραπονιέστε λιγότερο για τη ζωή, να είστε πιο απλοί και μην προσπαθείτε να αποδείξετε σε όλους ότι είστε καλύτεροι. Τότε η ομάδα θα σας σεβαστεί για τη σκληρή δουλειά, την κατανόηση και την αισιοδοξία σας.

Όλοι ονειρευόμαστε δική της επιχείρηση, αλλά δεν είναι όλοι τόσο τυχεροί. Και αν δεν είστε ένας από αυτούς τους τυχερούς, τότε μάλλον έχετε ένα αφεντικό που δεν σας ταιριάζει κατά κάποιο τρόπο. Αυτός είναι ο νόμος του είδους. Εάν είστε έστω λίγο τυχεροί και το αφεντικό σας δεν είναι δαίμονας, τότε υπάρχουν πολλοί τρόποι να κερδίσετε την εύνοιά του. Και εδώ είναι μερικά από αυτά.

Να είσαι καλός άνθρωπος

Κάντε τον εαυτό σας απαραίτητο

Αυτή η φράση, την οποία έχετε ακούσει περισσότερες από μία φορές, είναι απολύτως αληθινή: αν είστε το άτομο χωρίς το οποίο η εργασία αξίζει τον κόπο, τότε είστε πολύ πιο κοντά σε αυξήσεις, μπόνους και άλλα ωραία πράγματα από άλλους. Σκέψου και πες μου, είσαι βασικός εργαζόμενος; Αν όχι, τότε ήρθε η ώρα να κινηθείτε προς αυτή την κατεύθυνση. Εργαστείτε στα πιο σημαντικά έργα, μάθετε τι σας κάνει να ξεχωρίζετε από τους υπόλοιπους. Η πρόσθετη εκπαίδευση δεν έβλαψε ποτέ κανέναν.

Οι προτεραιότητες της διοίκησης είναι οι προτεραιότητές σας

Κάντε ό,τι είναι σημαντικό για εσάς που είναι σημαντικό για το αφεντικό σας. Μιλήστε του για τη δουλειά, πάρτε τη γνώμη του και αφήστε τον να νιώσει ότι τα εργασιακά σας ενδιαφέροντα συμπίπτουν. Δεν χρειάζεται να είναι τα ίδια, αλλά βεβαιωθείτε ότι γνωρίζετε τις προτεραιότητες του αφεντικού σας και πώς να τις πραγματοποιήσετε.

Κράτα τον ενήμερο

Περιττό να πούμε ότι στο αφεντικό σας δεν θα αρέσει αν δεν εμφανίζεστε μαζί του τουλάχιστον περιστασιακά και δεν τον ενημερώνετε για όλα τα γεγονότα. Ίσως μάλιστα αξίζει να του στέλνετε τακτικές αναφορές προόδου. Αυτό δεν είναι μόνο για να χαϊδέψεις το εγώ του, αλλά και για να δείξεις πόσο παραγωγικός είσαι.

Λύστε το πρόβλημα πριν το κάνει το αφεντικό σας

Κανείς δεν είναι τέλειος και το αφεντικό σας μάλλον το καταλαβαίνει αυτό. Αλλά αν μπορείτε να λύσετε το πρόβλημα χωρίς να ενοχλήσετε το αφεντικό σας, θα φαίνεστε πολύ καλύτερα στα μάτια του. Ο σωστός τρόποςΓια να το πετύχετε αυτό είναι να κρατάτε ένα ημερολόγιο εργασίας στο οποίο θα υπάρχουν αρχεία για όλα όσα εργάζεστε και στη συνέχεια να αξιολογείτε τον εαυτό σας από τους ανωτέρους σας. Με λίγη τύχη θα δείτε το πρόβλημα και θα μπορέσετε να το λύσετε πριν ενοχλήσει τους από πάνω σας.

Να είστε έτοιμοι να ζητήσετε συγγνώμη για τα λάθη σας

Όλοι κάνουν λάθη και εσείς δεν είστε εξαίρεση. Εάν συμβεί αυτό, να είστε έτοιμοι να ζητήσετε συγγνώμη. .

«Έκανα λάθος. Φταίω εγώ. Θα το φτιάξω. Έκανα λάθος». Όλα αυτά είναι παραδείγματα κακής συγγνώμης.

Σε αυτές τις περιπτώσεις, κάνετε τον εαυτό σας το κέντρο. Μια πολύ πιο σωστή επιλογή θα ήταν να μετατοπίσεις την εστίαση στον συνομιλητή, πιο συγκεκριμένα σε αυτόν που υπέφερε από το λάθος σου. Αναρωτηθείτε: «Σε ποιον μιλάω και τι θέλει να ακούσει αυτό το άτομο από εμένα;» Απαντώντας το, θα καταλάβετε πώς να δομήσετε την απολογία σας.

Κερδίστε σεβασμό

Για κάποιο λόγο, πολλοί άνθρωποι πιστεύουν ότι το να είσαι σάκος του μποξ είναι ο καλύτερος τρόποςπαρακαλώ διαχείριση. Ελπίζω να καταλαβαίνετε ότι αυτό δεν ισχύει. Αυτό μπορεί να λειτουργήσει σε ορισμένες περιπτώσεις (αν το αφεντικό σας είχε μια δύσκολη παιδική ηλικία), αλλά ο καλύτερος τρόπος για να κερδίσετε την αγάπη του αφεντικού σας είναι να κερδίσετε πραγματικό σεβασμό. Αυτό σημαίνει να εργάζεστε σκληρά, να αποφεύγετε τα κουτσομπολιά γραφείου και να μην μιλάτε για τίποτα και να αποδέχεστε την επαρκή κριτική. Είναι ωραίος άνθρωπος(το πρώτο σημείο) είναι επίσης σωστό, αλλά πρόκειται για δύο θεμελιωδώς διαφορετικές προσεγγίσεις. Αν δεν προσβάλλετε και δεν σέβεστε τον εαυτό σας, τότε τα αφεντικά σας θα κάνουν το ίδιο.

Κατακτήστε την τέχνη του να φαίνεστε απασχολημένος

Μερικές φορές το να μείνεις μπροστά απαιτεί λίγη πονηριά. Και στην περίπτωσή μας, αυτό σημαίνει να γίνεις κύριος στην τέχνη του να δείχνεις απασχολημένος ακόμα κι όταν δεν είσαι. Δεν μιλάμε για αποφυγή της δουλειάς ή για ψέματα. Αλλά πρέπει να ενημερώσετε το αφεντικό σας ότι εσείς πολυάσχολος άνθρωποςκαι δουλεύεις συνέχεια πάνω σε κάτι.

Δώστε χρήσιμα σχόλια

Και πάλι, αν το αφεντικό σας δεν είναι δαιμόνιο, τότε θα χαρεί μόνο με έναν τίμιο. Αλλά όταν σας ρωτήσουν για αυτό, μην προσπαθήσετε να ξεχύσετε όλα τα παράπονά σας. Μάθετε τι ακριβώς χρειάζεται το αφεντικό σας. Μην προσαρμόζεστε σε αυτόν και μην λέτε αυτό που θέλει να ακούσει. Αν θέλει να μάθει πώς τα πάτε νέο έργο, μην προσπαθήσετε να μιλήσετε για το πώς η ομάδα του ξοδεύει πολύ χρόνο στο μεσημεριανό γεύμα. Δεν είσαι κλέφτης, έτσι;

Κάντε τη δουλειά 100%. Ακόμα κι αν μισείς το αφεντικό σου

Μερικές φορές δεν έχει σημασία πώς κάνεις τη δουλειά σου. Ένα κακό αφεντικό δεν θα γίνει καλύτερο. Εάν βρίσκεστε σε αυτήν την κατάσταση, πραγματικά σας λυπάμαι. Σε αυτή την περίπτωση καλύτερη συμβουλήθα φτιάξει πανοπλίες και δεν θα δώσει πολλή σημασία σε υστερίες, αδικαιολόγητη κριτική και επιθέσεις ανωτέρων.

Και το πιο σημαντικό! Μην με αφήσεις να ασχοληθώ με την προσωπική σου ζωή. Μην παίρνετε τη δουλειά σας στο σπίτι και μην τη βάζετε στους ανθρώπους γύρω σας. Αντίθετα, σκεφτείτε πώς μπορείτε να βελτιώσετε την κατάστασή σας. Ή μήπως, καλά, αυτή;

Ανάμεσα στις πολλές αξίες, ο αυτοσεβασμός και ο σεβασμός για τους άλλους καταλαμβάνουν τις ηγετικές θέσεις όσον αφορά την άυλη ποιότητα ζωής. Αν σε σέβονται στη δουλειά, έχεις το δικαίωμα να απαιτείς και να αποδεικνύεις. Αν δεν ληφθεί υπόψη η γνώμη σου με κανέναν τρόπο, τότε δεν έχει νόημα να υπερασπιστείς οτιδήποτε... Πρώτα φρόντισε να σε σέβονται. Και αυτή είναι δουλειά που απαιτεί κόπο και χρόνο, αλλά πιστέψτε με, αξίζει τον κόπο!

Υπάρχει κάτι στον καθένα για το οποίο μπορεί
Να σε σέβονται και να αγαπάς.
Άλλωστε, δεν σεβόμαστε τον εαυτό μας
Η ασέβεια προς τους άλλους.
Βιάτσεσλαβ Γιάσκοφ

1. Επαινέστε τους άλλους, όχι τον εαυτό σας

Φροντίστε να γιορτάζετε τα επιτεύγματα άλλων ανθρώπων γύρω σας (μάθετε να επαινείτε και να χαίρεστε ειλικρινά για τις επιτυχίες των ανθρώπων γύρω σας). Επιδιώκοντας το σεβασμό, μην ξεχάσετε να γιορτάσετε τις επιτυχίες και τα επιτεύγματα των ανθρώπων γύρω σας (στην παρέα των φίλων σας, μπορείτε να αναφέρετε ότι αυτός ή αυτός, για παράδειγμα, μπήκαν σε ένα πανεπιστήμιο, ολοκλήρωσαν με επιτυχία ένα δύσκολο έργο κ.λπ. , τονίζοντας ότι νιώθετε προσωπικά περήφανοι για τα τάδε). Με αυτή τη στάση θα ξεκαθαρίσετε ότι χαίρεστε για τον φίλο, τον συνάδελφό σας, τον εκτιμάτε και πάλι τον σέβεστε, κάτι που αναπόφευκτα θα προκαλέσει σεβασμό αυτό το άτομοσε σένα.

2. Να συμπεριφέρεστε στους άλλους όπως θα θέλατε να σας φέρονται.

Να συμπεριφέρεστε στους άλλους με τον ίδιο τρόπο που θα θέλατε να σας συμπεριφέρονται.

Με άλλα λόγια, ακόμα κι αν σας φέρθηκαν λανθασμένα, μην προσπαθήσετε αμέσως να εκδικηθείτε. Κάντε το αντίθετο, ενημερώστε προσωπικά τον παραβάτη ότι ενήργησε άσχημα και ότι ταπείνωνε και προσβάλλοντάς σας ταπείνωσε και προσέβαλε, πρώτα απ' όλα, τον εαυτό του.

3. Σεβαστείτε τον εαυτό σας

Οπότε, αν θέλεις να σε σέβονται και η γνώμη σου είναι σημαντική για τους άλλους, μάθε πρώτα από όλα να δείχνεις σεβασμό στους άλλους. Συχνά αντιγράφουμε τη συμπεριφορά και τη στάση απέναντι στους ανθρώπους που παρατηρούμε και βιώνουμε σε καθημερινή βάση. Να είστε έτοιμοι να ακούσετε τους ανθρώπους των οποίων το σεβασμό προσπαθείτε να κερδίσετε, να είστε έτοιμοι να δώσετε συμβουλές, να δείξετε συμπάθεια. Ενημερώστε τους ότι η γνώμη τους είναι σημαντική για εσάς.

4. Μακριά από την υποκρισία!

Μην είσαι άνθρωπος με δύο πρόσωπα. Είναι απίθανο να κερδίσετε την εμπιστοσύνη κανενός εάν ευχαριστείτε τους πάντες λέγοντας στους ανθρώπους μόνο αυτά που θέλουν να ακούσουν. Να είστε ειλικρινείς, εάν προκύψουν προβλήματα μεταξύ των φίλων σας, προσπαθήστε ανοιχτά να τα λύσετε, καλώντας τα αντιμαχόμενα μέρη σε μια ειλικρινή συνομιλία. Οι γύρω σας σίγουρα θα σημειώσουν την ειλικρίνειά σας ως καλό χαρακτηριστικόχαρακτήρα, που θα τους κάνει επίσης αγαπητούς σε εσάς.

5. Αναπτύξτε

Αναπτύξτε τον εαυτό σας με πολλούς τρόπους (διαβάστε, παρακολουθήστε μαθήματα, σεμινάρια, προπονήσεις). Αυτό το σημείο μπορεί να μην σας φαίνεται τόσο σημαντικό με την πρώτη ματιά, αλλά στην πραγματικότητα, οι άνθρωποι πάντα προτιμούν και δείχνουν σεβασμό στο ενδιαφέρουσες προσωπικότητες, στον οποίο μπορείτε πάντα να κάνετε μια ερώτηση και να πάρετε μια απάντηση.

6. Γίνε ηγέτης

Δείξε το δικό σου ηγετικές ιδιότητες. Να παίρνετε πάντα την πρωτοβουλία, να αναλαμβάνετε την ευθύνη (για παράδειγμα, για τη διοργάνωση οποιωνδήποτε εκδηλώσεων), να κάνετε τις προτάσεις σας όταν όλοι οι άλλοι σιωπούν, να προσφέρετε τη βοήθειά σας.

7. Μακριά από καύχημα!

Για να κάνεις τους άλλους να σε σεβαστούν, δεν χρειάζεται να πεις στους άλλους τι να σκεφτούν για σένα. Το καύχημα είναι ο πιο αναξιόπιστος τρόπος και βασίζεται στην απόγνωση. Αντίθετα, ξεκινήστε να χτίζετε μια φήμη για τον εαυτό σας ως αξιόλογο άτομο.

8. Αντισταθείτε στην πίεση από το περιβάλλον σας

Ακόμα κι αν ξεκινήσατε να καπνίζετε επειδή οι μεγαλύτεροι φίλοι σας είπαν ότι ήταν «cool», αυτό δεν σημαίνει ότι θα πρέπει να το ξανακάνετε στο μέλλον. Αλλάξτε τη ζωή σας, τη συμπεριφορά σας και τις συνέπειες των αποφάσεών σας. Πείτε όχι σε πράγματα που συνήθως δεν θα κάνατε. Αυτό έχει μια αρκετά ισχυρή επίδραση στους άλλους ανθρώπους, θέλουν να είναι τουλάχιστον λίγο τόσο δυνατοί όσο εσείς.

Θυμηθείτε: το να είστε ανεξάρτητοι από την κοινωνική και επαγγελματική πίεση και να διατηρείτε την ακεραιότητά σας δεν σας κάνει λιγότερο θαρραλέους. Στην πραγματικότητα, δείχνει ότι έχετε δυνατό χαρακτήρα και αξίζει να έχετε ως φίλο ή υπάλληλο.

9. Μιλήστε μόνο για αυτό που καταλαβαίνετε

Όταν μιλάτε, μείνετε στο θέμα σας. Για παράδειγμα, εάν ταξιδεύετε πολύ, πείτε μας για το πού ήσασταν πέρυσι, αν σας ενδιαφέρει ο πολιτισμός, τότε πείτε μας για μια έκθεση τέχνης που επισκεφτήκατε πρόσφατα. Εξάλλου, η τέχνη του «σεβασμού» γίνεται καλύτερα κατανοητή όταν επικοινωνείς ελεύθερα και συμπεριφέρεσαι ανοιχτά, οπότε δεν χρειάζεται να μιλάς για αυτά που δεν καταλαβαίνεις.

10. Μην επιδεικνύετε τις αδυναμίες σας.

Εάν δεν είστε καλοί στο μπιλιάρδο, δεν χρειάζεται να αποδεχτείτε την πρόκληση. Απλά πες ότι δεν παίζεις καλά. Ταυτόχρονα, δώστε έμφαση στα δυνατά σας σημεία: πείτε ότι θα χαρείτε να παίξετε, ας πούμε, ποδόσφαιρο ή μπάσκετ μαζί τους.

Όταν προκύπτει μια σύγκρουση

Να είστε σταθεροί και σίγουροι στο χρόνο παρόμοιες καταστάσεις, μην χάνετε ποτέ τη συγκέντρωση: στραβίστε τα μάτια σας και κοιτάξτε απευθείας τους αντιπάλους σας, μην αναβοσβήνει. Πείτε ξεκάθαρα, με σιγουριά και ψυχραιμία ποιο είναι το πρόβλημα και πώς πιστεύετε ότι πρέπει να επιλυθεί. Κάθε κίνησή σας πρέπει να είναι μετρημένη, και αν δείχνετε το δάχτυλό σας προς το μέρος τους, κάντε το σαν κάθε κίνηση των δακτύλων σας να τα χτυπά στο πάτωμα. Αυτός που επιλύει την κατάσταση με αυτόν τον τρόπο θα κερδίσει πολύ περισσότερα πρόσθετα σφυρίγματα σε σύγκριση με αυτούς που βγαίνουν ατμοί από τα αυτιά τους.

Μερικές φορές, ωστόσο, δεν βλάπτει να δείξετε την οργή σας. Μόνο σε τέτοιες στιγμές, που όλα είναι γραμμένα στο πρόσωπό σου, πάρε μια ανάσα και προσπάθησε να ηρεμήσεις. Αυτό θα δείξει ότι μπορείτε να ελέγξετε τον εαυτό σας και ότι έχετε τα πάντα υπό έλεγχο. Και δεν υπάρχει τίποτα πιο τρομακτικό από ένα άτομο που έχει τον απόλυτο έλεγχο του εαυτού του. Οι άνθρωποι θα ξέρουν για το απρόβλεπτο χαρακτήρα σας και θα προσπαθήσουν να σας αποφύγουν.

Ουσιαστικά, η ζωή είναι ένα παιχνίδι αγώνα για επιρροή μεταξύ διαφόρων μελών της ανθρώπινης φυλής, και πρέπει να μάθετε να το παίζετε αν θέλετε να είστε «κύριος» και όχι «υπόστατος».

Νέα δουλειά - νέα ζωή. Και αυτό σημαίνει ότι θα πρέπει να αποκτήσετε ξανά εξουσία στην ομάδα. Ο σεβασμός στους εργαζόμενους δεν προκύπτει φυσικά. Πρέπει να προσπαθήσουμε να διασφαλίσουμε ότι η ομάδα αποδέχεται τον νεοφερμένο - ή, το ακόμη πιο δύσκολο, να τον αναγνωρίσει ως αμίλητο ηγέτη.

• Ο πρώτος κανόνας είναι να δείχνεις πάντα ωραία. Τους χαιρετίζει, όπως λένε, τα ρούχα τους, αλλά τους παραπέμπει το μυαλό τους. Επομένως, όλα είναι σημαντικά - χτένισμα, παπούτσια, μακιγιάζ. Θα πρέπει να προετοιμαστείτε για τη δουλειά το ίδιο προσεκτικά όπως θα κάνατε για ένα ραντεβού. Άλλωστε όλοι γνωρίζουν ότι είναι πιο ευχάριστο να δουλεύεις με προσεγμένους και καλοντυμένους ανθρώπους παρά με ατημέλητους, βρώμικους ανθρώπους.

• Προσπαθήστε να έχετε αυτοπεποίθηση. Μίλα δυνατά και καθαρά. Μην μουρμουρίζετε ή τσακίζεστε. Η ομιλία σας πρέπει να είναι ήρεμη και με αυτοπεποίθηση. Και φροντίστε να χαμογελάτε στους ανθρώπους!
• Όταν μιλάτε με νέους συναδέλφους, κοιτάξτε τους στα μάτια - αυτό τονίζει το ενδιαφέρον σας για επικοινωνία και υποδηλώνει ότι δεν είστε ντροπαλοί μπροστά τους. Εάν δεν μπορείτε να το κάνετε αυτό, τότε κοιτάξτε το σημείο ανάμεσα στα φρύδια ή στη γέφυρα της μύτης. Και ο συνομιλητής θα νομίζει ότι τους κοιτάς κατευθείαν στα μάτια.
• Προσπαθήστε να θυμάστε ονόματα. Επικοινωνήστε μαζί μας αμέσως με όνομα ή πατρώνυμο. Άλλωστε, είναι από καιρό γνωστό ότι οι πιο ευχάριστοι ήχοι για έναν άνθρωπο είναι οι ήχοι του ονόματός του.

• Να είστε φιλικοί και κοινωνικοί. Μπείτε σε συζητήσεις, μοιραστείτε τις γνώσεις και τις απόψεις σας.
• Μην επιτρέπετε στον εαυτό σας να είναι αγενής και αγενής. Μερικοί άνθρωποι πρέπει να είναι τολμηροί απέναντι στους άλλους ανθρώπους για να διατηρήσουν μια αίσθηση εμπιστοσύνης. Αυτό κακή συνήθειακατέστρεψε τη ζωή περισσότερων από ενός ανθρώπων. Αν έχεις, τότε πάλεψε το.
• Καταλάβετε περισσότερο χώρο. Ένα ανασφαλές άτομο αποκαλύπτεται από τη μέτρια θέση του στο διάστημα. Κάθεται στην άκρη της καρέκλας, προσπαθεί να μην ενοχλήσει κανέναν, οι αγκώνες του είναι πιεσμένοι, τα πόδια του σταυρωμένα κάτω από την καρέκλα. Θυμηθείτε πώς συμπεριφέρεστε σε μια ευχάριστη παρέα. Και προσπαθήστε να πάρετε τις ίδιες στάσεις.
• Διατηρήστε τη στάση σας και χειρονομείτε λιγότερο. Εάν είστε ηγέτης, τότε αυτός πρέπει να είναι ο πρώτος σας κανόνας. Εξάλλου, ένα αφεντικό πρέπει να μοιάζει με αφεντικό - σοβαρά, προσωπικά και με τόλμη.

• Να είστε ειλικρινείς. Ακόμα κι αν χρειάζεται να στολίσετε κάτι για να κάνετε τη σωστή εντύπωση, μην το κάνετε. Αυτό θα σας δώσει μια κακή φήμη.
• Μην υπόσχεσαι αυτό που δεν μπορείς να προσφέρεις. Κράτα τον λόγο σου πάντα και παντού. Διαφορετικά, μπορεί να χαρακτηριστείς ως ομιλητής.
• Σε κάθε εργασιακή διαδικασία, υπάρχουν στιγμές που μπορεί να χρειαστεί η βοήθειά σας. Αυτό είναι μια χαρά. Όμως, βοηθώντας τους συναδέλφους, μην το κάνεις πολύ συναισθηματικό . Μια τέτοια πλήρης αφοσίωση μπορεί να μοιάζει με συκοφαντία σε μερικούς ανθρώπους. Και άλλοι μπορεί να αισθάνονται ότι τους θεωρείτε ανίκανους υπαλλήλους ή απλά ανόητους ανθρώπους. Εξάλλου, μόνο τα μικρά παιδιά που δεν ξέρουν πώς να κάνουν τίποτα βοηθούνται τόσο χαρούμενα.
• Μάθετε να αρνείστε με διακριτικότητα - για να μην προσβάλετε ένα άτομο. Εξάλλου, λόγω του γεγονότος ότι δεν είναι βολικό να πείτε «όχι», μπορεί να μην έχετε χρόνο να ολοκληρώσετε την εργασία που σας έχει ανατεθεί. Ζητήστε ευγενικά συγγνώμη ή προσφερθείτε να βοηθήσετε αφού έχετε κάνει αυτό που σας είπε το αφεντικό σας.
• Εάν είστε ηγέτης, είναι πολύ σημαντικό να μάθετε πώς να προστατεύετε τους υφισταμένους σας και να υπερασπίζεστε τα συμφέροντά τους. Αυτό δεν σημαίνει ότι θα τα επιδίδεστε συνεχώς. Αυτό σημαίνει ότι ό,τι σκέφτεσαι για αυτούς, το δημιουργείς για αυτούς. καλύτερες συνθήκεςεργασία. Δείξτε φροντίδα από την πρώτη μέρα της δουλειάς!
• Εργαστείτε ευσυνείδητα. Εάν ο νεοφερμένος είναι τεμπέλης, τότε ολόκληρη η ομάδα καταλαβαίνει ότι οι ανεκπλήρωτοι όγκοι θα πέσουν στους ώμους τους. Και κανείς δεν θέλει να υπερβάλει τον εαυτό του.

• Να μαθαίνεις συνεχώς, να αναπτύσσεσαι ως ειδικός, ηγέτης και απλά ως άνθρωπος . Δεν υπάρχει όριο στην τελειότητα και η επιθυμία σας να αναπτυχθείτε θα εκτιμηθεί.
• Τις πρώτες μέρες κάνε κάποιες αναγνωρίσεις - ρίξτε μια πιο προσεκτική ματιά στην ομάδα. Ποιος είναι φίλος με ποιον, ποιες είναι οι συζητήσεις, τι είδους άνθρωποι είναι εδώ.
• Κάθε ομάδα έχει κουτσομπόληδες. Δεν πρέπει να συμμετάσχετε μαζί τους, αλλά ούτε και να κάνετε πόλεμο μαζί τους. Γιατί έτσι κι αλλιώς θα χάσεις. Η καλύτερη επιλογή είναι να ακούσετε το άτομο και να φύγετε με μια καλή δικαιολογία. Σε καμία περίπτωση δεν πρέπει να συζητάτε τα νέα που ακούτε με κανέναν. Εξάλλου, ο ιδανικός τρόπος για να καταπολεμήσεις το κουτσομπολιό είναι να το αγνοήσεις τελείως.
• Συμμετοχή στη ζωή της κοινότητας - δυναμώνει την ομάδα. Αν όλοι πηγαίνουν σε ένα εστιατόριο, ένα θέατρο, έναν κινηματογράφο ή έναν καθαρισμό της κοινότητας, πηγαίνετε μαζί τους.
• Μην προσπαθείτε να ευχαριστήσετε όλους - είναι αδύνατο . Να είσαι ο εαυτός σου. Γιατί τα άτομα με τις δικές τους απόψεις και τρόπο σκέψης εκτιμώνται παντού.
• Μάθετε να απολαμβάνετε τις επιτυχίες των άλλων. Αυτό τονίζει τη φιλικότητα σας.
• Πάρτε την κριτική κατάλληλα . Πρέπει να την ακούσετε και αν δεν συμφωνείτε, πείτε ήρεμα τη γνώμη σας. Αλλά μην φωνάζετε, μην γίνεστε προσωπικά και μην προσβάλλεστε.
• Αποδεχτείτε τους ανθρώπους όπως είναι . Δεν πρέπει να επιβάλλετε τη γνώμη σας, τους τρόπους επίλυσης προβλημάτων και οργάνωσης εργασιακών στιγμών. Ο καθένας αποφασίζει μόνος του πώς θα ζήσει και πώς θα εργαστεί.
• Καθορίστε αμέσως σε ποιον αναφέρεστε. Και ακολουθήστε τις οδηγίες μόνο ανώτερων ανθρώπων. Δεδομένου ότι σχεδόν σε οποιαδήποτε ομάδα υπάρχουν εκείνοι που τους αρέσει να κάνουν αφεντικό γύρω από νεοφερμένους.
• Προσπαθήστε να μην δείχνετε ενθουσιασμό - αναπνεύστε βαθιά.
• Μην συμπεριφέρεστε σαν βαριεστημένος ή σαν άτομο που τα ξέρει όλα. Τις πρώτες μέρες, η απλότητα δεν θα βλάψει.
• Μην αποκαλύπτεστε εντελώς στους συναδέλφους σας. Και αυτός ο κανόνας δεν ισχύει μόνο για αρχάριους. Δεν χρειάζεται να ξέρουν όλοι τι προβλήματα έχεις στο σπίτι, πώς είναι η σχέση σου με τον άντρα και τα παιδιά σου. Γιατί να πλένετε τα βρώμικα σεντόνια δημόσια; Υπάρχει ένας κόσμος στον οποίο δεν υπάρχει είσοδος για τους ξένους. Ενημερώστε τους συναδέλφους σας μόνο για την οικογενειακή σας κατάσταση.
• Μην ασχολείστε με άσκοπες κουβέντες στο χώρο εργασίας. Το λυπηρό γεγονός είναι ότι αντί να ολοκληρώνουν τις εργασίες που έχουν ανατεθεί, οι συνομιλητές έρχονται στη δουλειά μόνο για να συνομιλούν. Προσπαθούν να απολύσουν αυτούς τους υπαλλήλους το συντομότερο δυνατό. Δεν τους αρέσουν ούτε τα αφεντικά τους ούτε οι συνάδελφοί τους.

Όταν περιβάλλεταις από ανθρώπους με κατανόηση, ευγενικούς και συμπαθητικούς στη δουλειά, η δουλειά σου γίνεται πιο εύκολη. Επομένως, προσπαθήστε όχι μόνο να δημιουργήσετε επαφές στο περιβάλλον σας, αλλά και να είμαστε το ίδιο ευχάριστοι και καλοί άνθρωποι.